IBM华为战略实现秘诀：从IBM引入BLM“业务领先模型”（附大量PPT）( 二 )
第八 ， 氛围与文化
常见的管理风格包括强制式、身先士卒式、教练式和授权式 ， 在知识密集型经济时代 ， 大多数成功转型的企业 ， 最终都逐渐形成了开放、授权、共享的氛围和文化 。
废话不多说 ， 直接看PPT吧 。
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【IBM华为战略实现秘诀：从IBM引入BLM“业务领先模型”（附大量PPT）】
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