时小慢正确姿势，面试官：什么牛不耕田？解读面对奇葩面试问题分享职场故事

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在日常生活中，我们一定会经历过面试这个过程，在面试的过程中不仅仅考察的是我们的知识技能水平，同时也考验着我们的应变能力，反应能力以及对于我们整个人的整体素养。

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所以很多面试官为了筛选出自己公司所需要的人才，也就会出一些比较奇葩的面试问题，所以说碰到这些奇葩面试的问题的时候，我们可一定要打起精神来注意了。
在最近的一场面试中，面试官就提出了这样一个问题来考验面试者的反应能力以及逻辑。面试官问“什么牛不耕田？”
听了这个问题，让很多面试者都感觉到非常的难以回答，第1位面试者想了想，实在是想不出来到底是什么牛会不耕田，他的脸都憋红了，最后只好回答面试官说所有的牛都是耕田的。但是面试官却觉得这个回答实在是太没有创意了。

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等轮到了第2位面试者的时候，这位面试者一开始也是没有什么头绪，后来灵机一动回答说蜗牛。这位面试者觉得自己的回答已经非常的出彩了，一定会让面试官满意的。不过这个答案却没有得到面试官的青睐，因为面试官觉得这个答案太像脑筋急转弯了，实在是让人感觉到敷衍。
第3位面试者是一个小伙子，在听到了面试官提出的问题之后，这位小伙子稍微想了想回答说，孺子牛。听到了这个答案，面试官直接是拍手叫好，当场就把他录取了。
我们在面试的过程中很可能会碰到一些奇葩的问题，那么这些奇葩问题到底代表着什么呢？

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01奇葩问题背后，有我们看不到的逻辑。
1.它考验我们应变能力。
我们想知道奇葩的问题之所以奇葩，也就是面试官希望用这种不同寻常的体验方式去试探一下我们的相关的应变能力。
【时小慢正确姿势，面试官：什么牛不耕田？解读面对奇葩面试问题】因为一般情况下，在碰到这些问题的时候，如果我们没有一个很强的应变能力，很容易会走在固有的路上，根本出不来，这样的话我们根本没有办法展现出自己最好的一面。

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2.它考验我们思维。
而且实际上我们要知道这种缺乏问题对于我们的思维是非常考验的，如果我们就着自己原来的思路去思考这些问题的话，很难得到令人满意的答案。
一般情况下这些问题都需要我们用逆向的思维去回答，或者是从多个角度去思考，这样的话才能够更为全面的得到答案。
所以说如果我们的思维非常僵化死板的话，那么对于这些问题自然而然也就没有办法做出一个令人满意的回答。一般情况下，如果面试官在面试中提出了这样的问题的话，那么也就意味着这个工作需要一些思维活跃度比较高的人。

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3.它考验我们态度。
而且还有一些面试者在面试的时候，如果听到了这样的问题，第一反应就是觉得这位面试官实在是耍自己，而且同时会感觉到非常的生气，在自己的态度上就表现出了一定的不满，甚至有一些过激的面试者直接就会摔门而去。
如果面试者在面试的时候做出了这样的反应的话，那么自然也就会给面试官留下一个非常差的印象了，因为面试的过程不仅是在考验我们的能力，同样也在考验我们整个人的素质，考验我们对于这份工作以及对于这份面试的重视程度。

时小慢 正确姿势，面试官：什么牛不耕田？解读面对奇葩面试问题

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