公司新员工培训总结新员工培训心得 _心得

新员工培训经验(公司新员工培训总结)新员工入职培训感受优秀范文。我从洪都博客打开了熟悉的校园，带着恐惧和好奇迎来了人生的新起点——步入职场。公司给我们新员工的精心设计的培训，虽然只有三天，但让我受益匪浅。听了质量管理部经理、财务部负责人、信息资产部经理、人力资源部经理、综合管理部经理、行业应用部经理以及专业培训讲师的讲座，初步了解了公司的概况、工作理念以及企业内部的日常办公流程，坚定了对公司未来发展的信念，最终为自己的发展找到了定位。通过培训，我也认识了许多新同事，我相信我们都将是公司未来的骨干。以下是我对这次培训的理解。【更多范本文档，请访问励志站Lztai.com】

首先，通过之一天的培训，我对公司的质量管理体系有了一定的了解，对管理体系文件结构有了初步的了解，对质量管理和文件编制的重要性有了深刻的认识。同时，通过之一天的培训，我认识了很多新同事。虽然大家来自不同的地方，但我相信在不久的将来，他们都会成为我事业和职业生涯中不可或缺的好伙伴。
其次，我学习了公司的相关财务审批流程，使我在以后的工作中对公司的相关制度有了一定的了解，便于以后的工作。通过对信息资产管理的学习，对以后会经常用到的OA系统和信息系统有了深入的了解。通过综合管理部的相关培训，我对公司的工作文化有了深刻的理解:务实、认真、高效、突破、超越。

再者，通过人力资源部的培训，我们对公司的福利政策和发展平台有了更清晰的认识，让我对自己未来的职业发展规划更加具体。公司提供的发展平台鼓励我不断提高自己的技能。通过行业应用事业部陈彬经理对多产品体系的介绍，我们对公司的业务流程有了一定的了解。通过公司培训讲师的授课，对职业角色、职业观念、职业技能、职业素质、职业现实的变化有了更深入的了解，使我认识到自己在很多方面的不足，并建议在今后的工作和职业生涯中如何进步和改变自己，以适应角色的变化，提高自己的职业素质，尽快融入公司和工作。【更多范本文档，请访问励志站Lztai.com】
以下是我对未来的规划。我会尽快改变我的角色。我会要求自己作为一个公司成员，一个红豆博主，严格遵守公司的规章制度，而不是像在学校时那样自由散漫。我会尽快熟悉公司的规章制度和业务基础工作，从小事做起，从细节做起，脚踏实地，认真做事，主动自动学习，积累工作经验，提高工作成效。把公司老员工老同事当老师，虚心学习。在工作中，无论大事小事，我们都会扎扎实实的完成，争取在最短的时间内熟悉工作业务。同时，要认真考虑上级指导的决策，明白自己的工作在所有决策计划中的地位和作用，并自觉自动地履行。同时不断学习和更新知识，不被竞争对手超越，不被社会淘汰。

最后，感谢公司的这次培训，让我对公司有了一个大致的了解。而我很幸运能融入这个充满活力和挑衅的大家庭！
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