面试|面试：5杯水怎么分给6位领导？求职为啥频现简单问题，揭秘4认知( 二 ) 求职

对冲基金公司桥水创始人瑞·达利欧在他的《原则》一书里写道：“许多人的最大错误，是把问题的表象看成问题本身。 ”
【面试|面试：5杯水怎么分给6位领导？求职为啥频现简单问题，揭秘4认知】所以在面试时，对于面试官提出的问题，我们应该结合场景、个人目标、公司发展等多位角度进行思考、应对。