「」从月薪2000到5万,工作10年,我悟出了11个职场道理
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【「」从月薪2000到5万,工作10年,我悟出了11个职场道理】
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初入职场 , 不管你是名牌大学也好 , 野鸡大学也罢 , 只要你进入了同一家公司 , 你们的差距其实并不大 。
但是三五年之后 , 差距就开始明显起来 , 十年之后 , 差距简直就是天壤之别 。 这是什么原因呢?
核心的原因就是:你所掌握的职场道理 , 决定了你提升的速度 。 有些道理就像给你的职场装上喷气式助推器 , 让你的职场快速得到提升 。
然而 , 这些道理 , 如果你不去请教高手 , 或者不去自己用心总结和实践 , 那么你就无法领悟和掌握 , 和掌握这些职场道理的人比起来 , 你就提升的缓慢 。 人家开飞机 , 你步行 , 当然追不上人家 。
08年进入职场工作 , 刚开始的时候 , 工资只有2000块钱 , 但是经过自己摸爬滚打 , 工资节节攀升 , 工作十年之后 , 月收入达到了5万 。 总结了自己悟出的11个道理 , 希望对你有帮助 。
01
选择大于努力
并不是说努力不重要 , 而是首先你要选择对 , 然后你拼命的努力 , 你才能够得到想要的结果 , 一开始就选择错误 , 那么你拼命努力都是在做无用功 。
选择和努力是分先后顺序的 , 选择在前 , 努力在后 。 只要选择正确的前提下 , 你的拼命努力才是有价值的 。
比如 , 你想去一家诸如腾讯、华为、网易这样的大厂 , 但是你的学习只是一个普通的二本 , 甚至三本或者专科 。 你直接去应聘难度肯定很大 , 很大概率在投递简历这一关就失败 。
这个时候 , 你的选择绝对不是直接投简历 , 而是采取“曲线救亡”的策略 , 你可以先进入这个行业 , 在一家小厂 , 严格要求自己 , 你来小厂是为了进大厂的 , 你也一定能够进大厂 , 你不能和其他同事一样 , 放松对自己的要求 , 等到你积累三到五年工作经验 , 已经是小厂拔尖的人才时 , 此时再去上述公司 , 你会发现大概率是可以成功的 。 也就是你越跳槽 , 职位和待遇就越高 。
而如果你因为进入不了这些大厂 , 就降低自己的要求 , 去一个小厂 , 然后得过且过 , 各种不满意 , 到最后自暴自弃 , 不停的换工作 , 等到你三十而立之年的时候 , 你会发现自己真的是蹉跎了岁月 。
看到没有 , 你的选择 , 决定了你未来所能达到的高度 。
02
懂得汇报 , 大于埋头苦干
在职场 , 汇报是一个特别重要的工作 , 很多人却并不知道 , 也没有放在心上 。
这里面 , 原因有很多 , 很多人觉得害怕见到领导 , 见到领导就发憷 , 也有的觉得 , 不喜欢领导管自己 , 领导对自己“放养” , 那是求之不得的事情 。 一个月不见领导一次 , 才好呢!
如果是这样 , 那么你的工作成绩谁会看到?领导肯定是不会的 。 领导工作都很忙 , 也是一大堆的事情需要处理 。 很多人觉得:我做出成绩 , 领导理所应当要知道 , 要了解的 。 事实恰恰想法 , 领导不会看到 。 这个时候 , 你还不去汇报 , 你就真的会想“泯然众人矣” 。
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