为知识付费买单的“阿姨”们數據顯示

　　数据显示，有23%的家政服务人员会为知识付费买单，为个人投资的支出比例有所上升

　　为知识付费买单的“阿姨”们

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　　近年来，我国家政服务市场规模持续扩大，对具备较高专业素质家政服务人员的需求也逐渐增加。对於从事家政服务的阿姨来说，她们也愈加认识到技能学习的重要性，学习意愿逐渐增强，并且愿意为知识付费买单。

　　近日，家政平台阿姨来了发布的“2019阿姨年鉴”显示，阿姨们的学习意愿较上年有所增强，有23%的阿姨会为知识付费买单。与2018年相比，阿姨的工资在用於日常开销方面的比例下降了12个百分点，为个人投资的支出比例有所上升。家政服务人员如何为自己进行知识学习、技能提升上的投资？《工人日报》记者对此进行采访调查。

　　多一项技能就多一份竞争力

　　1月11日，星期六，这本是赵文英每周一天的休息日，但她并没歇着，而是来到位於北京市东四环一处办公楼里的阿姨大学学习早教课。

　　赵文英是一名家政服务人员，今年47岁的她已经有10年的从业经历。这天，和她一同接受培训的共有20多位阿姨，分为早教和育婴两个班，各需要10天的学习，经考试合格後，将拿到相应的证书。

　　“干了10多年，虽然积累了一些经验，但想要更科学、更专业，还是得不断学习。 ”赵文英回答道， “现在雇主的要求越来越高，经常会问各种各样的问题。要是我总是一问三不知，人家怎麽能满意、怎麽能放心呢？”

　　为期10次的早教课程，赵文英一共交了2480元。公司允诺，服务3年，可以全额退款。 “学点新东西挺好的，人还是要学习，否则很容易过时。 ”赵文英告诉记者，雇主本来希望她周末也来上班，可以另付加班工资，但她还是宁可要这一天的休息， “一方面可以放松一下，更重要的是可以有时间学习” 。

　　对於学习的渴望，某种程度上也缘於“文化低”是她心头的一大遗憾。老家在湖南的她，家里5个兄弟姐妹，她和姐姐初中毕业就辍学了。