电视台是事业编制 。
电视台的编制包括局聘、台聘、组聘、工勤编制等四种 。
四者主要在工资待遇和工作内容两方面存在区别 。
福利待遇：
1、局聘 ， 福利待遇最好，工资最高，其他的五险一金也很齐全；
2、台聘，工资次于局聘编制，仕途的优势不如局聘；
3、组聘 ， 组聘和台聘比没有基础工资，只有奖金 。一般有三险，没有一金；
4、工勤，工勤编制一般有五险但没一金，工资水平不高 。
工作内容：
1、局聘，有编制的在台里一般叫全民的或正式的 。这种人不多，大多数都年纪比较大，一般有编制的进电视台干几年最低也是个制片人；
2、台聘 ， 一般会在电视台几个大的环节中充当***员；
3、组聘，负责各个工作组的工作；
4、工勤，一般包括电视台的后勤人员，如厨房、清扫人员等 。
《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费 。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费 。
第二十五条国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度 。
城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合 。
享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分，由政府给予补贴 。
第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算 。
社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度 ， 方便参保人员享受基本医疗保险待遇 。
电视台外聘是什么意思台聘的意思就是编制外的企业用工方式，非事业编制名单内 。事业编制属于国家工作人员，一般一个台只有10-20%的名额，而且多以台长及频道主管等岗位为主 ， 早期资深的主持人又兼任行政岗位（如总监、监制等）也有可能是编制内成员 。事业编制外人员客观地比喻就是公司请人做事，签电视台还是经纪公司，性质上一样，但背景有区别：因为电视台有国家直请的事业编制与企业雇佣两种关系，在实际工作中，身份高低比较，信任度差异，国家员工与否都会产生很微妙的影响 。而后者只有一种关系，就是全公司都是企业雇佣关系，政治背景差异不大 。如果事业编制可以理解成正式警察或党政机关的人员同样的属性，那么在事业编制外的人员可以比喻成辅警或合同工的属性，其实也是一种有力的保障与缓解急需用人但又没有编制了的尴尬问题 。目前，全国超过半数以上的国家级或下属电视台、电台里的主持人都属于企业合同聘用属性，就是等同于辅警或城管的性质 。如果是看重自身在行业内的发展机会及走高出成绩的机会，什么聘请方式不是重点，给予怎样的机会及主持怎样的节目才是关键 ， 这直接决定和影响着你在主持人这个领域的身价及地位 。但如果看重在一个国家机构里的前途或职位，是否编制内员工，区别比较大 。等同于辅警或城管能变成公安局一把手的机会应该是比较漫长的 。最好的例子：何炅也不是湖南台编制内，属于辅警身份属性，但在主持人领域的身价很高 。而如果不是编制内的台级高管（官）则很少见，甚至未见过 。这或多或少可以帮大家清晰自己想要什么，哪些才是对的选择和方向 。严格来说，不管幕前还是幕后，同属一个产业但不同行业 ， 注重的东西自然不一样 。如果追求主持人发展高度，是不是编制内的国家直属员工不是最重要的，给予怎样的主持机会才是重点 。如果追求仕途就是机构内升职机会和握权的，还是争取入编制的机会吧 ， 国家肯定是只信自己人的，特别是宣传口这么重要又影响老百姓意识形态的导向单位 ， 给外人管，风险很大 。
从本单位之外的地方聘用（人员） 。
外聘是寻求可以帮助个人、单位、企业等需求的人或事件而采取的补足措施,通常是指达不到理想要求而通过外界帮助而完成的额为目标 。
外聘就是没有编制，有编制是由国家财政发放工资的 。说起来和外聘工资一样都是假的 ， 在编人员能领到国家住房补贴，每个月一千左右，外聘就不能 ， 如此做了同样的工作，外聘每年要比在编人员工资少一万左右 。
【电视台属于事业编制还是合同制？】
临时工的同意词编制外人员就是合同工,俗称临时工 。