品牌艺术漆加盟代理有推荐的吗?加盟选哪个比较好?

目前,艺术漆十大品牌-品牌榜(排名不分前后):美涂士,立邦,三棵树,嘉宝莉漆,大师漆,卡百利,菲玛,威罗,诺瓦艺术漆 , 都芳 , 品牌实力强,招商加密扶持力度大 。各品牌具体优势如下:
美涂士
广东美涂士建材股份有限公司总部位于全国第一个工业产值突破万亿的广东顺德 。美涂士是中国民营500强企业、中国制造业民营500强企业、“国货之光”中国优势品牌、国家工信部行业单项冠军企业、中国发明专利奖企业、中国最具价值品牌500强企业、国家级“专精特新”重点小巨人企业、中国涂料十大品牌、国家知识产权优势企业、中国驰名商标企业、国家高新技术企业 。自创立以来始终专注于高品质健康涂料产品、涂装服务及解决方案,已形成艺术涂料、家装涂料、家具漆、工程涂料、工业涂料、防水涂料、基辅材、节能生态板(保温装饰一体板、无机生态装饰板)、胶粘剂等九大专业品类优势,成功打造出全品类包含产品、配送、涂装施工、培训赋能以及其他配套服务的一站式的“九美一体”定制化健康涂装解决方案 。
立邦
1992年,立邦涂料进入中国,立邦不断创造出品质优越的产品 , 作为亚太地区的涂料制造商,立邦始终以开发绿色产品、注重高科技、高品质为目标,以技术力量不断推进科研和开发 , 最大程度满足社会和市场的需求 。立邦业务范围广泛,涉及到多种领域,其中的建筑涂料、汽车涂料、一般工业涂料、卷材涂料、重防腐涂料、粉末涂料等更是在行业里名列前茅 。
三棵树
三棵树创立于2002年 , 始终关注人类美好生活和家居健康,致力于在工程领域打造内外墙涂料、防水、保温、工业涂料、地坪、家居新材料、基辅材、施工服务为一体的绿色建材一站式集成系统,在零售领域打造乳胶漆、艺术漆、美丽乡村、胶黏剂、基辅材、防水涂料、科创板“七位一体”产品和马上住服务的美好生活解决方案 。
嘉宝莉漆
嘉宝莉是中国知名的涂料及涂装解决方案提供商,业务涵盖家具涂料、内外墙建筑涂料、家装木器涂料、工业凃料、防水涂料、装修辅料、油墨、涂装服务等领域 。作为全球涂料40强企业之一,嘉宝莉品牌创立于1993年,现旗下有9大生产基地 。是中国知名的涂料及涂装方案提供商,在木器涂料及建筑涂料等民用涂料领域优势明显 。
大师漆
PPG大师漆是著名涂料制造商PPG旗下知名建筑涂料品牌,致力于油漆、乳胶漆涂料行业的科技创新,研发超低VOC和VOC Free技术,为中国用户提供优质、环保、值得信赖的高端涂料产品 。
卡百利
卡百利(KABEL)是世界知名的高端艺术涂料品牌,卡百利是一家集室内外艺术涂料的研发、设计、销售为一体的科技型企业 。引进意大利创新理念和制造技术,推动艺术涂料产品、工艺、施工的标准化,将意大利人居生活方式创想撒播中国 。
菲玛
1984年,Heinz Fedder(汉斯菲德)在德国Ettlingen 创办FEMA公司 。品牌名源于德文 Für Eine Meisterliche Arbeit——为了每一次精湛的服务 。
德国菲玛FEMA专注装饰涂料及配套产品(EIFS)的研发、生产业务,凭借先进的生产工艺,源于大自然的创意灵感,专属的施工团队,将独具魅力的产品和服务带给广大业主;经过多年的深耕 , FEMA在西欧、东欧、北非及中东市场享有较高地位 。
威罗
威罗艺术漆隶属上海威罗环保新材料有限公司,它所代表的不仅仅是一种产品 。与世界各地的设计师,建筑师和技师保持着密切的联系,开发新产品效果,满足品位人士对装饰的执着要求 。的每种产品效果都是对高品质原材料,对经验以及创意的承载 。威罗艺术漆产品提供了一种将建筑师设计师的创意转化为现实装饰感受的途径,突破了色彩,肌理 , 质感和主观感官约束 。威罗艺术漆所提供的方案结合了技术和多方位的思考 。
诺瓦艺术漆
NOVACOLOR始创于1982年,公司位于意大利较具艺术创造力的核心地区——弗利 。自品牌创立以来 , NOVACOLOR崇尚直觉和创造力的管理,对环境生态的保护有着强烈的意识,谨慎选择高品质环保的原材料,以保障产品的安全环保性 。
都芳
德国都芳漆是德国梅菲特工业集团于1955年创立的环保水性漆品牌 。作为欧洲范围内最早、最专业的环保水性漆生产商之一,梅菲特工业集团一直秉持环保、低碳、健康的核心价值理念 , 致力于向建筑业提供高质、环保的产品和专业的服务 。
薪资制度备注:
店内产品分为三类
一类(黄、铂金类);
二类(银饰类);
三类(钻石、K金、硬金、金镶(彩)宝、其他类)
1、 实习员工
(1)、 固定薪资为1800元/月(含1700基本工资+100全勤),实习期为1-2个月,期满后经考核后通过后可转正!
2、 正式员工
薪资组成:底薪+工龄+个人提成+达标奖+激励奖+PK奖+年终奖
(2)、 底薪: 1800元/月(含1500基本工资+200社保补助+100全勤)
(3)、 工龄:工龄工资:在满1年员工可享受工龄工资,每满1年涨50,最高250元/5年,满一年后随每月工资发放;
(4)、 提点设置:一类提成比例为0.5%,二类提成比例为2%,三类提成比例为5% 至 7% 。(注:个人提成占70%,公提占30%)
(5)、 折扣与提成挂钩控制 , 彩金、916金、硬金类产品低于8折时提成减半;钻石类产品折扣低于7.5折时提成减半 。
(6)、 激励奖:个人月三类业绩完成3万(含3万)以下提成比例为5%;大于3万≤4万(含4万)提成比例为5.5%;大于4万≤5万(含5万)提成比例为6%;大于5万≤6万(含6万)提成比例为6.5%;大于6万≤7万(含7万)提成比例为7% 。
(7)、 PK奖:每月A、B两班进行组业绩PK 输组罚款50元/人 组长100元 奖励给赢组;
3、 主管(领班)
薪资组成:底薪+工龄+班组提成+达标奖+激励奖+PK奖+年终奖
(1)、 底薪:2000元/月(含1700基本工资+200社保补助+100全勤)
(2)、 工龄:在满1年员工可享受工龄工资 , 每满1年涨50,最高250元/5年,满一年后随每月工资发放;
(3)、 班组提成:三类提成比例为1% ~2%,其它没有提成!
(4)、 激励奖:班组月三类业绩完成?万(含?万)以下提成比例为2%,大于?万≤?万(含?万)2.2%,大于?万≤?万(含?万)2.5%
【品牌艺术漆加盟代理有推荐的吗?加盟选哪个比较好?】
(5)、 PK奖:每月A、B两班进行组业绩PK 输组罚款50元/人 组长100元 奖励给赢组;