马头墙黄酒加盟政策支持怎么样_生活广记

现如今，白酒市场处于饱和状态，红酒市场竞争激烈，唯有黄酒市场处于上升阶段，在众多黄酒品牌中，马头墙酒可谓是黄酒行业的一枝独秀。它是来自安徽金沃农业有限公司。安徽金沃农业的企业发展历史可以追溯到1992年的南陵县永胜精米厂，至今已经有20年的历史。而马头墙自1993年开始就成为包括绍兴唐宋酒业在内的数十家知名黄酒企业的唯一原料供应商。已经是在源头上被市场认证的优质原料。值得指出的是，马头墙黄酒是100%的原糯，100%的原酿，100%的原浆。口感和品质的保证完全是受到了市场的追捧。马头墙酒是黄酒行业的佼佼者，引领市?。?晌?蹲噬糖囗?募用讼钅?，福建的加盟商在2010奶牛开始代理马头墙黄酒，一年的销售额就有80多万，除了收回了前期投资之后，净赚了24万。而上海的代理商则是2011难开始做，一年的商机上已经有百万的销售，50万利润回收。这样的实例在马头墙还有很多。加盟商代理马头墙看准了马头墙的独有品质，同时还有马头墙的名气。它曾是2010奶牛CCTV中秋晚会的指定黄酒，20年的集团实力和品牌价值，非常适合一定的加盟商做到了自己的渠道。加盟马头墙酒，让你做高端生意，走进高利润行业，获取高额财富。近年来，马头墙酒加盟商，每个人都喜笑颜开。随着黄酒消费的逐步升温，那么这些马头墙的加盟商自认是能够有一个十分可观的收益了。更进一步给了他们坚持做马头墙的信心和信念了。马头墙酒代理，众多加盟政策，更多保障，助你踏上成功创业之路。马头墙在迎合市场的需求上之后，要做的就是后续的支持政策。免保证金、免代理费、最高10%的返利额度、6个月100%调换货支持、10%的品尝酒支持等等。后续的各种广告、装修的支持也是包含在内。
瑞丰银行是浙江省首批农村商业银行，总部位于浙江绍兴。现有注册资本9.9亿元，员工1500余人，营业网点101家，跨区域设立浙江义乌支行，主发起设立嵊州瑞丰村镇银行。现有总资产554亿元，存贷规模达788亿元，综合实力位居绍兴县同业之首，浙江省农信系统前列。主体长期信用等级AAˉ ，荣获2010年度中国发展潜力农村金融机构、2011年度十大品牌中小银行，多次获得浙江省农村合作金融系统“特级银行”、“十强银行”、“优胜单位”，名列2011年绍兴县行风评议第一名。
瑞丰银行以“区域首选零售银行”为战略愿景，坚持服务“三农”、支持中小企业的市场定位，积极实施“精品+规模”的发展战略，致力于探索跨区域经营之路，进一步健全风险管理，加强队伍建设，打造特色企业文化，努力打造全国一流的中型农村商业银行。
瑞丰银行秉承“以人为本”的人力资源发展理念，重视员工关怀和培养，营造和谐的内部竞争环境，为员工提供多通道的职业发展空间和具有市场竞争力的薪酬水平。现根据业务发展与人才培养的需要，诚邀德才兼备且有志于金融事业的2013年优秀应届毕业生加盟，共创美好未来。
一、招聘基本条件
1、遵纪守法，品行端正，无不良行为记录；身体健康，具有良好的仪表气质。
2、全日制普通高校2013年应届毕业生（2013年8月前毕业）和海外院校归国留学生（2012年8月—2013年7月毕业）。其中：国内高校毕业生应在2013年8月前获得国家认可的毕业证、学位证和报到证；海外院校归国留学生应在2013年7月毕业，并在2013年12月31日之前取得国家教育部的学历学位认证。
3、外语水平要求：具有较好的英语听说读写能力，通过国家大学英语四级考试（成绩在425分及以上），或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEFL、GRE、GMAT、IELTS、TOEIC等）；英语专业毕业生须通过英语专业八级考试。
4、具有与银行业务相关的资格证书者优先（如CFA、FRM、CPA、ACCA等）。
5、获得校级及以上级别的优秀毕业生、三好学生、优秀学生干部、优秀团干部、优秀党员等荣誉者优先。
二、招聘具体要求
（一）管理培训生（正式编制员工）
1、学历要求：全日制应届一本及以上学历；
2、院校要求：全国“211工程”高校及国际知名院校；
3、专业要求：金融学、经济学、会计学、财务管理、投资学、审计、法学、计算机、数学、统计学、工商管理、企业管理、人力资源管理、新闻传播学等专业，条件特别优秀者专业可适当放松；
4、生源地要求：全国生源。
（二）营销培训生（正式编制员工）
1、学历要求：全日制应届一本及以上学历；
2、院校要求：国内一本院校、国际知名院校；
3、专业要求：经济学、金融学、财务管理、会计学、投资学、国际经济与贸易、市场营销、工商管理、数学、统计学等等专业，条件特别优秀者专业可适当放松；
4、生源地要求：浙江省生源。
（三）柜员培训生（正式编制员工）
1、学历要求：全日制应届一本及以上学历；
2、院校要求：国内一本院校、国际知名院校；
3、专业要求：财务管理、会计学、金融学、经济学、投资学、审计、计算机、国际经济与贸易、市场营销、工商管理、企业管理、汉语言文学、统计学、英语等专业，条件特别优秀者专业可适当放松；
4、生源地要求：绍兴地区和金华地区生源。
（四）柜员培训生（派遣制员工）
1、学历要求：全日制应届大专及以上学历；
2、专业要求：财务管理、会计学、金融学、经济学、投资学、国际经济与贸易、市场营销、工商管理、审计、汉语言文学、计算机等相关专业；
3、生源地要求：绍兴地区和金华地区生源；
4、形象要求：五官端正，形象气质佳，男身高在170CM以上，女身高在160CM以上；
5、其他：有点钞、汉字输入、传票输入等特长的优先考虑。
（五）大堂引导员（派遣制员工）
1、学历要求：全日制应届大专及以上学历；
2、专业要求：经济类、金融类、财会类、导游、空乘及与大堂服务和管理相关的专业；
3、生源地要求：绍兴地区和金华地区生源；
4、形象要求：五官端正，形象气质佳，男身高在170CM以上，女身高在160CM以上。
三、招聘程序
校园招聘程序包括：发布招聘信息→网上报名→简历筛选→一面→笔试→二面→体检→签订就业协议→实习与培训→入职
1、报名。统一采取网上报名方式。具体报名时间为2012年11月5日－11月30日。应聘者注册并登录我行统一招聘平台，在线填写个人简历，完成职位申请。每名应聘者只能选择一个岗位报名。
2、简历筛选。我行将根据招聘条件、报名人数等对应聘者简历进行筛?。?确定入围笔试人员。
3、笔面试。2012年12月至2013年3月在浙江绍兴统一组织。
4、体检、背景核查。2013年3月。由我行统一组织实施，具体安排另行通知，请及时关注。
5、签约。通过笔面试、体检、背景核查等环节的应聘者，签订三方协议。
四、相关说明
1、应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其应聘资格。
2、经审核通过筛选者，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系。
3、瑞丰银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
4、工作地点：浙江绍兴和浙江义乌
五、****
电子邮箱：rfyh_hr@163.com
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联系电话：0575-84788171