答：2023大同男职工育儿假每年15天 。
《山西省人口和计划生育条例》明文规定：生育且子女不满三周岁的，夫妻双方所在单位分别给予每年十五日的育儿假 。育儿假期间 ， 可以享受与在岗人员同等的待遇 。
县级以上人民政府应当加强对家庭婴幼儿照护的支持和指导 ， 增强家庭的科学育儿能力 。
医疗卫生机构应当按照规定为婴幼儿家庭开展预防接种、疾病防控等服务，提供膳食营养、生长发育等健康指导 。
【山西省育儿假多久 2023大同男职工育儿假几天】县级以上人民政府应当建立人口信息资源共享制度 。
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