职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
　?。ㄒ唬┐庸ど吮Ｏ栈?鸢瓷瞬械燃吨Ц兑淮涡陨瞬胁怪??nbsp;， 标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；【九江工伤残疾一至四级补偿标准是多少 九江工伤残疾一至四级补偿标准】

　?。ǘ?┐庸ど吮Ｏ栈?鸢丛轮Ц渡瞬薪蛱??标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75% 。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
　?。ㄈ?┕ど酥肮ご锏酵诵菽炅洳?炖硗诵菔中??，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇 。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额 。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数 ， 缴纳基本医疗保险费 。

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