通知主要针对技术型工种 , 如果能够达到副高级职称以上 , 可以自愿选择是否延迟退休 。在延迟退休的时间上 , 如果通过申请 , 也只能延迟1至3年 , 一般不会超过65岁 。
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(山东人社厅官网截图)
2022年1月30日 , 江苏人社厅印发《企业职工基本养老保险实施办法的通知》 , 其中提到 , 经本人申请、用人单位同意 , 报人力资源社会保障行政部门备案 , 参保人员可推迟退休 。
推迟退休的时间最短不少于一年 。本办法自2022年3月1日起正式实施 。
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(江苏人设厅官网截图)
这个意思就是说如果单位有工作能力特别强的员工自己不想退休 , 单位也希望他继续干 , 那么他本人可以申请延迟退休 , 经单位同意后他可以延迟退休 , 继续为单位贡献力量 , 多挣几年工资 。
也就是说山东和江苏具备延退条件的女职工 , 是可以申请延退的 。
当然现在还存在一种新的情况 , 就是某些女职工可能在到达退休年龄的时候 , 社保缴费年限还不够15年的 , 那么就没有办法去办理退休 , 领取养老金 , 这时候就需要单位为其申请办理延迟退休(前提是单位还想雇佣你的情况下) , 一直交到社保能够满足退休年限要求的时候再退休 。
对于女职工的退休 , 大家还有其他疑问的话 , 可以在评论区留言 , 关注@笔记簿杏豆探讨!
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