职场必备的9种能力职场需要的18种能力( 二 ) _知识分享

想要获得晋升，甚至当上高管，创业成为老板，你必须具备全局意识，系统思维。
在专注个人技能成长的同时，要拔高一个层次，思考你的领导是怎么想的，观察他是怎么做事的。
凡事多思考一步，多往战略方向上去思考，从一个整体的目标，高屋建瓴，从各种相关的关键要素去分析做决策。
不要局限于自己本职的具体工作，跳出自己的工作，从更高的层次去思考，从战术执行的层面，到战略规划的层面。
想成为高手，系统的大局观，是你必须具备的。
【职场必备的9种能力职场需要的18种能力】 首先，你需要熟练掌握自己领域内的基础技能，并且能够组合运用。
接着，学习高手的思考体系，包括你的老板，你的上司，掌握系统的思维模型，不断在实践中总结反思，到最后形成自己的体系。
工作中要有战略思维，全局意识。看问题，不能停留在表面，把你的工作流程放到整个项目当中，放到公司的发展之中，做事才能做到领导的心坎里。
6、表达沟通能力，建立良好的人际关系
职场上利益纷争难以避免，想要获得加薪，升职，除了要有自己拿得出手的业绩和能力，还要获得领导的认可。
无论是争取机会，谈薪资，向上汇报工作，展示你的成果和业绩，都离不开你的沟通表达能力。与人沟通，懂得处理关系，可以为我们争取到更多的机会和资源。
和客户谈判，获得信任，取得订单，交流合作完成工作，同样离不开沟通表达的能力。
有能力，还要懂得展示自我。表达出你的想法，展示出你的能力，让领导看到你的价值，才能脱颖而出。
掌握数据分析的能力，掌握工作报告，邮件，合同等等公文写作的能力。让你的工作汇报更有专业性，获得信任，让领导对你刮目相看。
7、察言观色，为人处世的能力
了解人性和社会的规则，才能更好地完成一些工作，把事情做得漂亮。
察言观色，懂得别人的言外之意，高情商，知道什么时候应该说什么样的话。有眼力劲，知道别人的需求，投其所好，才能更好地完成工作。
8 打造核心竞争力：专业能力
打铁还需自身硬，专业能力是你职场的基本盘。离开了这项能力，其他的一切都是空中楼阁。
在你的职业生涯当中，这项能力是需要你持续打磨的。成为领域内的专家，打造自己的核心竞争力，让领导离不开你，让团队离不开你，让公司离不开你。
9、职业规划能力
目标明确，才能加快成长和晋升的速度。尽早做好职业生涯规划，你才能比别人走的更快，走的更远。
有目的地学习，有目的的跳槽，有目的地的培养自己某几个方面的能力，因为你知道你未来要做什么，未来要往哪里去。
Ok，
以上，
1 快速学习的能力；
2 效率管理的能力；
3 情绪管理的能力；
4 总结反思的能力；
5 系统思维的能力；
6 表达沟通的能力；
7 为人处世的能力；
8 本职专业的能力；
9 职业规划的能力。
晋升到同一个职位，有的人用了一年，有的人用了两年，人和人之间的差距在于：方法，思维，以及努力的程度。
职场上比拼的是每一个人的综合能力，无论是硬技能还是软技能，总之，两手都要硬，要有自我培养的意识，才能成为职场上无可替代的人。

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