南京卫生系统招聘2022 南京卫生人才网招聘 _知识分享

南京医科大学附属逸夫医院，是由南京医科大学与江宁区人民政府合作共建的省属综合医院，由教育部批准、香港邵逸夫基金会捐资冠名。南京医科大学附属逸夫医院以集医疗、教学、科研为一体的三级甲等综合性医院为建设目标，定位为高水平、有特色、国际化教学医院，肩负提高区域医疗水平和承担南京医科大学临床医疗、医学教育研究的重要使命。
医院于2016年6月28日正式开业，因获得香港邵逸夫基金2亿元港币无偿捐赠而经国家教育部港澳台办公室批准正式冠名为“南京医科大学附属逸夫医院” 。医院占地面积约210亩，设置床位1200张，分两期建设。目前一期工程已完成并投入使用，占地109亩，建筑面积9.2万平方米，包括门急诊楼、病房楼与医技楼，开放床位560张。
2018年，在各方领导的关心帮助下，通过我们的积极争取，江宁区政府正式将我院纳入参照区属公立医院管理体系。同时我们也得到了学校政策、人员、技术、平台、资源等多方面的支持，校院融合进一步深化，大学直属附属医院的身份持续强化。“第二届新体制公立医院建设发展高峰论坛”的成功召开，标志着我们明确的“新体制公立医院”正是我们正确的办院方向。2019年6月3日，医院正式通过江苏省卫健委的三级医院评审，成为委属三级公立医院。
为充实医护队伍，优化人员结构，我院决定公开招聘、择优录用一批工作人员（应届生）。现将有关事项公告如下：
一、应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；拥护党的路线、方针、政策。
2.遵纪守法，品行端正，团结同事，廉洁奉公。
3.身体健康。
4.具备报考岗位要求的资格条件的人员须同时具有学历、学位证书。
5.具体岗位及要求见下表：

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二、政策及待遇
面试补贴：为到访我院的意向性人选提供咨询解答，并给予收到面试邀请函并前来面试的外省博士研究生、长学制硕士研究生每人500-1000元面试补贴。
【南京卫生系统招聘2022 南京卫生人才网招聘】 人才安居：符合南京市引进人才条件的，为其办理引进人才身份认定手续，享受南京市引进人才待遇政策。
政策灵活：特别优秀的博士研究生，予以安家补贴5-10万元。
薪酬待遇：录用人员与医院签订正式聘用合同，按照事业单位相关标准发放工资和缴纳五险一金。
博士后待遇：博士后实行年薪制，根据考核等级，年薪为28-34万。
三、应聘方式
登录医院官网www.nydsrrsh.com，点击“人力资源--人才招聘--南京医科大学附属逸夫医院2022年应届生招聘计划”，填报个人信息。