系统架构设计师在国内的含金量怎么样?作用大吗？ _系统架构设计师的工作职责

系统架构设计师在国内的含金量怎么样?作用大吗？

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系统架构设计师是软考的一个高级科目，考试难度偏高，含金量肯定相对而言是非常高的，作用较大，可用于评定职称、涨工资、挂靠、积分落户等等。具体如下：1、系统架构设计师考试偏重技术，考系统架构设计师，需要系统地去学习软件架构设计的理论，追踪业界架构设计的发展动态，这样能巩固自己的理论基础，也能加深对这个行业的了解。
系统架构设计师考试下午的案例分析及论文题目。
需要将自己的技术基础与理论结合起来作答，通过学习，给自己的技术加深了理论基础，对自己技术方面提升有很大帮助。2、系统架构设计师证书是全国认可的，可在国企、事业单位、认可软考证书的其他单位评职称，加薪、升职、提升退休待遇。3、考试通过能取得高级系统架构设计师资格，可聘任高级系统架构设计师工程师职务，对于自己的职业发展有很大帮助。4、根据一线城市高级人才引进入户政策，考取系统架构设计师证书可以为自己加积分，是申请城市长期居住证的快捷途径。
5、如果是刚毕业的学生或是准备跳槽的上班族，考系统架构设计师有什么用呢？除了上面列出来的好处外，还有一个就是为自己增值。有了系统架构设计师资格证书，在简历上就比其他人多一项筹码，竞争力也要大些。软考是全国认可的，考取软考资格对自己是有好处的，不管是职业规划上还是生活便利上。
系统架构设计师考试的技术含量是很高的，其证书的含金量也很高，但你也不要觉得只要考了架构师证书就能让你的薪资，待遇等翻个翻，这是不可能的，还是要靠能力说话。证书含金量通过软考获得证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务（技术员、助理工程师、工程师、高级工程师）。取得高级资格可聘任高级工程师职务，也就是说通过系统架构设计师考试就具备了评高级职称的资格，评上了高级职称可以帮助升职加薪，对于工作发展是有好处的。
但并不是所有企业都可以评职称，职称一般是国企或事业单位进行评聘，所以很多在国企或事业单位上班的人会报考系统架构设计师。如果不是为了评职称的话，考取了系统架构设计师对工作也还是有一定用处的，有了这个证书在一定程度上也证明的个人的能力，在找工作的时候也会更具优势。根据网上一些调查数据显示，系统架构设计师的薪资占比中，8K-10K的人数较多，其次就是6K左右的偏多，也有部分工资在10K以上的，这跟工作经验也是有很大关系的。
从数据中可以看出系统架构设计师的工资待遇还是比较高的，毕竟系统架构设计师属于软考高级资格考试，具有一定的难度，能拿到系统架构设计师证书也证明了个人的能力水平。其次，在职业发展中，工作经验对于工资待遇也是非常重要的。毕竟实践非常重要，积累的工作经验越丰富，个人的技能水平也会不断提升，对于自己的职业发展与工资待遇会有很大影响。
系统架构设计师的工作职责

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架构师的职责主要有如下4条：1、确认需求在项目开发过程中，架构师是在需求规格说明书完成后介入的，需求规格说明书必须得到架构师的认可。架构师需要和分析人员反复交流，以保证自己完整并准确地理解用户需求。
2、系统分解依据用户需求，架构师将系统整体分解为更小的子系统和组件，从而形成不同的逻辑层或服务。
随后，架构师会确定各层的接口，层与层相互之间的关系。架构师不仅要对整个系统分层，进行“纵向”分解，还要对同一逻辑层分块，进行“横向”分解。软件架构师的功力基本体现于此，这是一项相对复杂的工作。3、技术选型架构师通过对系统的一系列的分解，最终形成了软件的整体架构。
技术选择主要取决于软件架构。Web Server运行在Windows上还是Linux上？数据库采用MSSql、Oracle还是Mysql？需要不需要采用MVC或者Spring等轻量级的框架？前端采用富客户端还是瘦客户端方式？类似的工作，都需要在这个阶段提出，并进行评估。架构师对产品和技术的选型仅仅限于评估，没有决定权，最终的决定权归项目经理。
架构师提出的技术方案为项目经理提供了重要的参考信息，项目经理会从项目预算、人力资源、时间进度等实际情况进行权衡，最终进行确认。4、制定技术规格说明架构师在项目开发过程中，是技术权威。他需要协调所有的开发人员，与开发人员一直保持沟通，始终保证开发者依照它的架构意图去实现各项功能。