为什么90后厂工越来越少了？ 01、老王是个小厂的老板|这些

文章图片
01、
老王是个小厂的老板，这些年他真的是苦，明明自己有点钱却找不到员工，因为自己厂子里没有女工，每次招到男工，一看到没有女孩子，就走了，还直言没女人还做什么。
这个并不是笑话，现在的工厂一眼望过去，都是男工，而女工真的是少之又少。随着80后的老去， 90后成为主力军后，加上男多女少关系，好多男人都单着。
所以，有个说法说的是“没女朋友就去工厂” ，也是有一定的根据：
首先工厂的女孩子，只要有机会朝夕相处就有机会了，工厂上班时间很长，是有很大机会的；
再来是比起外面现实的女人，工厂的女孩子长期就在那么一个地方呆着，也就不会太现实。男的可以花很少的钱就能追到，且要求不会太高；
最后是能进厂做事的女孩子，基本上都很能吃苦，那么也是过日子的最佳人选，所以不少男人都是想要找个贤惠的工厂女孩，过好日子。

文章图片
这也是有一定的道理，工厂女孩子确实是比外面好一点，单单拿可以用靠双手吃饭就值得被肯定。
只是不知从什么开始，工厂就开始出现女工荒，怎么招都招不到，就算加工资也没多少人愿意来。
这股“女工荒”风的刮起，导致越来越多的男工不愿意来，因为以90后为主力军的打工族，在彩礼、男多女少的关系下，就想“哄骗”一个单纯的工厂女孩回家做媳妇。
然而，要是哪个厂没有女工的话，也就自然而然招不到男工了。
换个有趣说法，他们并不是来厂里打工的，只是来讨老婆的。
【为什么90后厂工越来越少了？】就拿我身边的人来说，还单着的男人就总说要进厂，不是要打工，只是想要从里面追一个女孩子回来，还不是一个两个这么说，有着不少的数量。
其实，不单单是女工荒，工厂找个90后都难。

文章图片
02、
笔者年轻时，也做过厂子，里面也算人才济济，各个年龄的人都能看见，有70、80、90 ，甚至50后都能偶尔看到。
但现在不一样了，确实是看不到90后，就剩一些80后在死撑着，或者说是没地方去才会呆着。
有个说法说：“中国3亿农民工，但工厂是90后招不来， 80后做得慢， 70后不敢招。 ”
70后老了，招了也没用；80后也开始变老，做的很慢，影响效率；至于90后，不少因当时政策关系，很多都是独生子，哪里吃的了苦，根本就不可能招到。
这是个很尴尬的局面，随着年龄的老去， 80前后的都干不动了，而越来越多小年轻跑掉，那他们跑去哪里？答案是送外卖去！！
根据某个平台数据显示，手头下的外卖员覆盖全国超过2000座城市和县区，平均年龄为31岁，其中90后占比约为47% ， 95后新增注册骑手同比增长1.3倍。

文章图片
打开搜索，搜“90后外卖” ，确实是一大堆显示现在的年轻人都为了所谓“自由”去送外卖了，以至于没了女工的厂子更留不住男工了。
那个所谓的“自由”确实是当代年轻人所最需要的东西，而外卖员看似很符合这个特征，且还有“高工资”的口号。
但仁者见仁、智者见智，对于外卖员的争议至今没断过，但是近日就有一个外卖小哥，灵魂三问王兴：
“为什么送餐时间越来越短？为什么扣款后申诉不会通过？为什么平台和商家的责任要让骑手买单？”
我们还是能从中看出看似“自由、高薪”的外卖员有着一言难尽，并不是我们所想象的风光无限。
但凡能达到自由的工作，看似自由的背后，或许只是一种自欺吧。
那么，这些年的女孩都去哪了？

文章图片
03、
杨超越初中毕业后，就辍学出来打工，找了一家缝纫厂当普通女工。每天就是不停的车衣服，后来受不了高强度的辛苦工作又去做服务员。
杨超越刚刚出来打工那会，一个月的工资只有800元。有次她看上一条700元的裙子，没忍住的她就买下了裙子。
但付出的代价是杨超越吃一个月的粥，但她却无怨无悔，更是直接说：
“努力赚钱是为了攒嫁妆，没有嫁妆怎么嫁人啊。 ”

文章图片
这就是一个普通女孩子的成长。随着网络文化、思想改变，女孩子的眼光越来越不一样，也就不会局限于工厂。
工厂的模式是时长、加班，才有高工资，但已不适合现在轻浮气躁的年轻了，而女孩子有着一定的优势，活力、长相都是很好找工作的优势之一。
这也就造成越来越多的女孩子不愿意进厂，学一门手艺、销售、服装店等那些舒适、提升机会的地方，就有她们的身影。
工厂的“女工荒”是一种时代的趋势，或许等这一批90后真正老去或折腾累了，就想安稳找个厂子做，而目前并不是时候。

文章图片
写下这篇文章，我想说的是：
“女工荒”愁坏工厂，而男工又留不住是必然的时代趋势，我们不能支持或反对，只能提高机械化去代替人工的短缺。
加上越来越多的年轻人有自己的想法，工厂难招90后也是必定的事，或许这也从根本都无法解决。
但也能看出人口越来越少了，这才是当局者所需要考虑的问题，人口出生率提高，那一切就迎刃而解，也不会有整天想着去工厂找老婆的男人了。