医院|“1+4”校医轮值模式 推动公共服务管理集成改革

交汇点讯 为进一步建设小城市幸福示范区,泗洪县界集镇以“四化”同步七项系统集成、九大改革举措为指引,由公办医院区域医疗中心示范先行,探索学校、医院合作“1+4”校医轮值模式,推动公共服务管理集成改革,切实增强校园卫生专业能力,提升师生卫生健康素养,保障师生身体健康。
医院|“1+4”校医轮值模式 推动公共服务管理集成改革
文章插图
创新模式,实现健康守护常态化。加强医院、学校合作,创新实行“校医轮值”模式,由区域医疗中心先行,镇域5家医院就近排定具有医疗资质的医务人员提供专业校医服务,切实解决学校专兼职卫生技术人员匮乏问题,建立坚实队伍保障。
医院|“1+4”校医轮值模式 推动公共服务管理集成改革】高标打造,实现卫生保障规范化。对照《国家学校体育卫生条件试行基本标准》,建设独立校医室,细化校医室功能分区,配齐诊疗床、紫外线灯、儿童听诊器、出诊箱等基本诊疗器械药品,确保校内意外伤害事故,第一时间处置到位,同时合作医院开通绿色通道,提高诊疗效率。
医院|“1+4”校医轮值模式 推动公共服务管理集成改革
文章插图
系统全面,实现健康服务体系化。制定健康素养提升计划,定期组织在校师生开展健康知识宣教讲座,提供伤害、疾病预防知识展板,培训教职工急救技能;开展疫情防控、班级晨检和因病缺课学生登记、追踪,及时采取科学合理的处置措施;督促整改教学环境和设施方面存在不符合卫生标准等隐患。
医院|“1+4”校医轮值模式 推动公共服务管理集成改革
文章插图
示范引领,实现公共服务延展化。由区域医疗中心示范先行,进一步突出医院公共医疗服务属性,延伸服务到校园,建立完善校医配置和医疗卫生服务工作机制,实现中小学校医配置全覆盖,切实维护广大农村青少年身心健康和生命安全。
(朱昂梓 邹新)
编辑: 史伟