“希望通过合理配置,优化全市的乡村卫生室资源,有效提升农村医疗卫生服务能力。”海口市卫健委基层卫生健康科相关负责人说。
多举措加强乡村医生队伍建设
要推进农村医疗卫生服务能力提升,人才是关键。采访人员从海口市中医药学校获悉,近年来,为了进一步提升全市乡村医生医疗服务能力,海口市卫健委委托该校先后定向培养了2批乡村医生。
海口市中医药学校办公室主任陈雷介绍,2014年、2015年,该校先后招收了2批,共计150名乡村医生进行脱产培训,其中有142名乡村医生经过培训顺利毕业。
“当时主要有2个专业,包括乡村医学专业和中医专业。”陈雷介绍,乡村医生主要围绕乡村医生职业、常见病、中医、诊疗等内容进行学习。为了让乡村医生能够安心学习,这两批乡村医生实行学费全免,并由政府每人每月补贴500元的生活费。除了对乡村医生进行脱产培训,海口市卫健委还围绕不同主题,紧抓乡村医生能力培训。
海口通过实施镇村卫生服务一体化管理,不断提升乡村医生待遇和保障,以吸引更多医疗专业人才下沉到基层,推动基层医疗服务水平提升。
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在硬件设备设施达到规范化的基础上,海口在经费保障方面做到合理合法全覆盖,让乡村医生全身心投入到工作中。图为美兰区灵山镇卫生院工作人员展示其对灵山镇各村卫生室进行考核的依据,并按照考核分数发放相关经费。
“今年印发的《实施意见》进一步完善了村卫生室的保障体系。”海口市基层卫生健康科相关负责人介绍,《实施意见》要求做好村卫生室运营经费保障,安排村卫生室运营保障经费不少于5000元/年,进一步推动乡村卫生室的健康运转。
《实施意见》还要求完善村卫生室执业人员收入结构,并明确了村卫生室执业人员的收入由基本补助和绩效补助两部分构成。其中,乡村医生的基本补助按照不低于3500元/人/月标准进行发放;护士的基本补助按照不低于3000元/人/月标准进行发放。另外,对具有执业助理医师或乡村全科执业助理医师资质的乡村医生,补助1000元/人/月;具有执业医师资质的乡村医生,补助1500元/人/月;具有主治医师以上职称的乡村医生,补助2000元/人/月。
采访人员从海口市卫健委组织人事科了解到,为了保障老年乡村医生的生活,近年来,海口按照每人每月300元的标准,为全市60岁以上的老年乡村医生发放老年乡村医生生活补助。
“希望通过加强培训、提升待遇等方式,吸引年轻的医学专业人才加入到乡村医生队伍,解决乡村医生老龄化严重、文化程度低等发展问题,以进一步提升农村医疗卫生服务能力,推动实现农村居民‘小病不出村’。”海口市基层卫生健康科相关负责人介绍。
来源:海口日报
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