甜甜的哭泣|在疫情期间，员工居家办公的效率明显更低，四分之一的英国老板称据每日

据每日邮报10月9日报道，众所周知，拥有一支富有生产力的劳动力队伍对整个国家的经济繁荣至关重要，这也同时意味着可以提高员工们的工资和生活水平。

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近日，英国的一项研究数据表明，有24%的企业老板认为疫情期间员工居家办公的效率比在办公室工作的效率更低，当员工们自己在家里办公时，工作效率明显有所下降。
与此同时，有十分之一的受访者表示居家办公期间的员工工资有所上涨，而也有超过一半的受访者表示，员工工资在这段时间内并没有影响工作产出。

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另外，只有19%的公司计划继续把员工居家办公作为一种永久的商业办公模式。有67%的受访者则表示，他们并不打算在未来使这种方式成为一种永久性的商业模式，在调查过程中，这些企业老板们纷纷表示，一旦英国政府放松疫情期间的相关限制措施，他们可能会立即取消远程办公这一办公方式。

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这条消息对于那些喜欢居家办公而不喜欢每天拖着疲惫的脚步去办公室办公的员工来说，可能会是一个打击。但对英国部分商业街来说，这很有可能会成为一剂强心剂，原因是员工们对于办公区域的回归会使得附近商业街的客流量不断增长。此前，就有许多位于市中心的销售企业因为上班族居家办公导致的客流量流失而遭受重创。
除此以外，英国国家统计局调查发现，英国不同的行业人士对于居家办公的看法也有很大的差别。在接受调查的员工中，只有3.4%的人表示他们发现居家办公的方式可以提高工作效率，有13%的人对此持相反的观点。
有超过50%的教育工作者预计这种远程的办公模式会在未来得到更多的使用， 40%在信息与通信行业的工作者希望能延续这种居家办公的方式。持同样支持态度、紧随其后的则是科学技术工作者以及从事废物处理设施的工作人员。其他行业对于居家办公的方式似乎没有那么热情，在住宿、食品服务、运输以及仓储行业的工作者都表达了不想在家工作的意愿。建筑行业也有21%的雇员表示，他们希望之前的正常工作状况能延续下去。

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英国专业服务机构德勤事务所的首席经济学家伊恩·斯图尔特告诉采访人员，他预计英国未来居家办公的人数会不断增加。但他也同时表示，不断进行的居家工作也会和以前一样促进大家工作的新想法、并为每个人开创和发展新的职业关系，因此居家办公并不会让工作远离我们的生活。
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作者：Makilee
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