考官|【面试专栏】真情实感更能打动考官!


_本文原题:【面试专栏】真情实感更能打动考官!
公务员考试的热度越来越高 , 岗位竞争比逐年增大 , 考生的压力也就越来越大 , 为了提高自己的竞争力越来越的考生开始接受培训 。
统一的、标准化的培训 , 使部分考生走进了套路化、模板的化误区 , 形成了毫无感情的机械式的答题 , 这种千篇一律不仅不能获得考官的青睐 , 反而会引来考官的反感 。
那我们如何才能打动考官呢?答:真情实感! 想要在面试中自然流露出真情实感 , 可从下面几点入手:
01
正确认识面试
结构化面试现场是非常正规、严肃的 , 这就让考生觉得自己应该用正规化书面化的语言来答题 。
【考官|【面试专栏】真情实感更能打动考官!】但是我们要知道 , 结构化面试形式的正规更多的是为了保证公平 , 而面试的本质却是通过面对面的交流来判断人岗是否匹配 , 所以 , 我们在答题的时候更应该以一种交流的形式进行 。
过分的追求书面化的语言 , 不仅不利于表达自己的真情实感 , 也脱离了自己平时的语言习惯 , 会显得刻板与不流畅 。
02
语言追求自然
很多考生在答题的时候喜欢用一些“高大上”的语言 , 尤其是名言警句 。
但是我们要知道 , “高大上”的语言对我们答题来说只能是锦上添花的作用 , 如果答题内容只是用一些他人的、华丽的辞藻来堆砌 , 一方面 , 不利于我们自己真实情感的表达 , 另一方面也可能造成滥用的情况 。
所以我们只要能用最自然通俗的语言表达出最真实的自己就可以 。
03
情感丰富语调有感情
真情实感不仅体现在内容 , 也要配上有感情的语调 。
考场上 , 很多考生变得异常一本正经 , 声音没有一丝感情 , 全程在冷冰冰的答题 。
但是 , 每个题目的背后都可能蕴含着某种情感 , 所以答题的时候 , 我们的语气语调要随着情感的变化而变化 , 比如:题目说的事是积极的 , 我们的语气应该是“喜”的、“欢快”的;题目说的事是消极的 , 我们的语气应该是“悲”的、“气愤”的 。
04
从实际出发
面试的题目大多来源于生活 , 最能表达你自己的事 , 一定是你身边发生过的事 , 所以我们在平时要善于发现善于总结 , 这样在答题的时候才能又快又准的找到切入点 。
比如:让你谈谈对“微信好友多 , 但真心朋友少” , “扒阻车门导致列车延误”等的看法 。 这些都是发生在我们身边的事 , 从真实事例出发 , 看到事件的本质 , 才能让考官看到最真实的你 。
综上 , 同学们要让面试变成你与考官的一次情感上的交流 , 做到自然的、有感情的、有温度的答题才能真正打动考官 , 从而获得高分 。

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2020国家公务员考试9月12日威海盛大开课 , 备战面试正是时候!

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