职场火锅|领导说“我这是为你好”,听懂这5句潜台词,“你是为自己好吧”
小林下班约了女友吃饭 , 领导老张叫住他 , “我晚上有个重要应酬 , 没办法推掉 , 今晚你加个班 , 把这个稿子再顺顺 。 ”没过几天 , 领导又叫住小林 , “今晚我有个情况要处理 , 晚上你辛苦加个班 , 按照我修改的意见 , 把方案再抠一遍 。 ”又过三天 , 领导准备让小林加班 , 看见小林有情绪 , 生气地说 , “我给你压担子 , 也是培养锻炼你的战斗力 , 我这是为你好 。 ”小林终于忍不住怼道 , “我看 , 你是为你自己好吧 。 ”领导当场愣住了 , 脸色铁青 。
不管是行走职场 , 还是日常交往 , 我们经常会遇到有人说“我这是为你好” , 应该如何正确面对呢?其实 , 我这是为你好 , 后半句没带出来 , “你别不识好歹” 。 潜台词是 , 不听老人言吃亏在眼前 , 好心当作驴肝肺 , 早晚你要摔跟头 。 那么 , 我们听到“我这是为你好” , 到底该怎么理解和应对呢?
经常说“我都是为你好”的人 , 主要父母、朋友、领导(同事)三种人 , 目的各不相同 。
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一是 , 天下只有父母说“为你好”时 , 才是真心为你好 。 父母真心为子女好 , 但他们说的话 , 出发点肯定是好的 , 但导向和路径未必正确 。 比如 , 我爸妈经常教导我 , 在公司要老老实实做人 , 老实人吃亏是福 , 我这是为你好 。 可是 , 这句话在传统观念里是为你好 , 但是 , 如今的职场生态变了 , 竞争创新迭代太快 , 如果老实巴交做好本职 , 真的不适应竞争的需要了 , 竞争博弈 , 需要的恰恰是“不老实” , 敢于突破的精神 。
二是 , 朋友说“为你好” , 可能只是想拖你的后腿 。 比如 , 你要竞聘主管 , 朋友劝说你:你别去冒险了 , 失败了 , 太丢人 , 我可是为你好哇 。 朋友相劝 , 真的为你好吗?那倒不一定 。 可能是害怕你竞聘成功、飞黄腾达 ,, 生怕你超越他 , 把他显得更落后了 。 他劝你放弃机会 , 跟他混在底层 , 让他有伴 , 让他舒服 , 根本目的还是“为他好” 。
三是 , 领导同事说“为你好” , 可能只是让你吃亏而已 。 比如 , 领导让你免费加班 , 这是给你压担子培养 , 我这是为你好 。 同事让你放弃先进评选 , 让给别人 , 这是你的胸怀表现 , 我这是为你好 。 领导让你奉献 , 年轻人吃亏是福 , 我这是为你好 。 领导让你说说某人的缺点 , 我这是信任你才这么问你呢 。 领导训斥你 , 这是严师出高徒 , 明天成功的你 , 会感谢我这句话的 。 你听了这句话 , 是不是还有点小感动呢?
那么 , 领导经常对你说“我这是为你好” , 到底是什么心态 , 包含什么意思呢?我们应该怎么应对呢?领导说“我这是为你好” , 听懂这5句潜台词 , “你是为自己好吧” 。 领导说“为你好”怎么回复?缺心眼说“谢谢” , 高手懂5句潜台词 。
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我这是为你好 , 隐藏的后半句 , “你要听我的话” , 这才是重点 。 凡是说“我这是为你好” , 不管说话人属于善意还是恶意 , 本质上都是将自己的需求投射和强加给你 , 达到试图控制听话人、满足自己控制欲的目的 。 还有 , 对你说这句话 , 也体现出他高于你的智慧的优越感 , 我吃的盐比你吃的饭还多 。
你懂了这个心理暗示和潜意识之后 , 就明白别人对你说这句话 , 归根到底还是用“道德、情感、善意”来“绑架”你 , 达到“为他好”的目的 。 让你放弃你的观点 , 顺从他们的“为你好” , 其实更是他们自私的表现 。 对此 , 你要对自己有个基本的定位和认知 , 高情商应对这种“我这是为你好” 。
【一】让你放弃竞争念头的潜台词 。 你可以回答 , “谢谢你的好意” 。 至于你该怎么做就怎么做 , 我命由我不由天 , 大胆按照自己的想法 , 争取属于你的机会和利益 。分页标题
【二】充满控制欲的潜台词 。 有控制欲的领导这样对你说话 , 你也没有必要硬怼他 , 你可以回答“谢谢关心 , 听你的” 。 至于你该怎么干就怎么干 , 只是让领导满足一下他的“控制欲”而已 。
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【三】打着“我这是为你好”让你吃亏、让你背锅、让跳坑的潜台词 。 你直截了当地回答“我自己知道哪样好” , 等于警告他 , 你不要试图控制我 , 我不想被你洗脑和控制 。
【四】泛泛地关心你 , 甚至有点讨好你的潜台词 。 有些老同事经常会“谆谆教导”年轻员工 , 摆出一副“过来人”的姿态 , 你不必得罪他们 , 也不必“感激涕零” , 只需要回答一个“嗯”字 , 转移话题即可 。
【五】看不惯你、想敲打你的潜台词 。 当然了 , 行走职场 , 有些领导基于自己的经历和阅历 , 对你说“我这是为你好” , 本意还是善良的 , 因为他是领导 , 如果想祸害你有的是办法 , 用不着这样费口舌 , 说明他只是看不惯你 , 敲打你 , 让你顺从他而已 。 遇到这种“自以为是”的领导 , 还是应该抱着“阳光心态”积极面对 。 你可以献上真诚的笑脸 , 装作恍然大悟的样子 , “深情”地说 , “谢谢领导的指导 , 多谢领导的栽培 , 我明白您的心意 , 您的提醒 , 我记在心里了” 。
【职场火锅|领导说“我这是为你好”,听懂这5句潜台词,“你是为自己好吧”】行走职场 , 锣鼓听声 , 听话听音 。 真正的成熟 , 就是心里有杆秤 , 去伪存真 , 真善意真感谢 , 虚情假意别当真 。
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