【养老金|社保没交满15年的，2020年统一这样处理！转告家人朋友】
我国社保新规要求 ， 养老保险必须交满15年才能领取养老金 ， 2020年退休 ， 养老保险没交满15年怎么办？

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有以下处理办法：
1、按年补缴 。 如果已经达到退休年龄 ， 而且满足社保已经缴纳够10年 ， 在此基础上可以继续补缴社保 ， 直到缴纳满15年为止 。 但是这个补缴通常都是一次交清一年的 ， 而且没有企业分担的部分 。
2、一次性补缴 。 一次性补缴需要符合这样的条件 。 “2011年以前退休的国有企事业单位从业人员”、“1961年至1982年下乡知青”、“2011年以前在工作单位缴纳社保的退休人员” 。 另外 ， 城乡居民养老保险可以一次性补缴 ， 城镇职工养老保险现在不支持一次性补缴了 。
3、延迟退休 。 延迟退休的好处在于可以多工作几年 ， 企业会分担五险一金 ， 但是对于大部分身体状况不好的人来说 ， 还是希望可以早退休 。
4、转为城乡居民养老保险 。 城乡居民社保可以自己缴纳的只有养老保险和医疗保险 ， 失业险、工伤险、生育险和住房公积金是不能自己缴纳的 。 另外 ， 城乡居民退休之后的养老金也会比城镇职工低一点 ， 因为本身缴费水平会比较低 。
5、放弃社保 。 放弃社保可以拿回之前缴纳的养老保险个人账户余额 ， 公司给缴纳的那部分不会退回 ， 各种养老福利制度也都无法享受 ， 建议大家最好不要放弃社保 。

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这种情况影响退休
一位企业职工朋友表示 ， 自己身份证出生日期是1960年出生 ， 而档案中记载的出生年月日是1961年 ， 这种情况应该按哪个出生日期算呢？
根据劳动和社会保障部1999年3月9日《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发[1999]8号)规定：“对职工出生时间的认定 ， 实行居民身份证与职工档案相结合的办法 。 当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时 ， 以本人档案最先记载的出生时间为准" 。
在社会经济不发达的时候 ， 很多地方档案都是手写或者人工纸质记录 ， 出错的概率比较大 。 早些年还有人为了可以进厂打工 ， 把自己的年龄改小 ， 最终影响退休 。

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社保交满15年三大福利待遇：
1、节日补贴除了养老金 ， 各省会根据当地的经济情况 ， 在节假日发放不同类型的“过节费” ， 比如2018年上海向拥有居民养老待遇的人员发放了节日补助300元 。 杭州也分别在春节、端午和中秋向市区的退休人员发放了过节费 ， 总计2800元 。
2、取暖费北方部分地区退休人员冬天有取暖费 ， 也是社保部分发放 ， 少则四五百 ， 多则三四千 ， 减轻退休人员的压力 。
3、终身医保报销养老金是终身领取 ， 医保也有终身报销制度 。 在职的时候医保通常是交一个月保一个月 ， 停交就中断了医保报销待遇 。 不过坚持缴纳社保 ， 退休后可以享受医保终身报销待遇 。 各地区规定不同 ， 有的地方要求15年 ， 有的要求交满25年 ， 还有地区是女性交满20年 ， 男性交满25年 ， 这一点大家要注意 。

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综自：度小满金融
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来源：(康波财经)

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