自律公会|从杨丽萍被呛到郭碧婷被无下限消费:有一种教养,叫相互尊重



自律公会|从杨丽萍被呛到郭碧婷被无下限消费:有一种教养,叫相互尊重
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文/梅子
昨日 , 郭碧婷在社交平台发文 , 声称自己总被身边人无下限的消费 , 不知道该怎么处理 。
婆婆向太转发了这条微博 , 并安慰写道:“我们在香港想你了宝贝媳妇……七月中我们全家去台北接你过來 , 回家住!”

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这本是家人间的互动与关心 , 没想到又被推上了热搜 , 当然 , 这也与郭碧婷发文的初衷背道而驰 。
每个人都是一个独立的个体 , 都希望有一个独处的空间 , 成年人的世界 , 有一种尊重 , 叫不打扰 。
01.有一种教养 , 叫相互尊重 回想过去一年多以来 , 影视演员郭碧婷总被推上热搜 。
从与向佐相恋 , 相爱 , 到两人的婚礼 , 再到被猜测怀孕 , 以及在香港注册结婚 , 毫无隐私似的暴露在网络上 , 总被广大网友发酵着 。
【自律公会|从杨丽萍被呛到郭碧婷被无下限消费:有一种教养,叫相互尊重】
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没有谁喜欢做案板上的肉 , 也没有谁喜欢被放大被讨论 。
还记得前两天 , 舞蹈家杨丽萍也遇到了不被尊重的问题 。
杨丽萍在某社交平台上发布了一条一边吃火锅一边赏花的视频 , 没想到视频没火 , 底下一条点赞量高达1.1W的热评火了 。
热评内容指出:“一个女人最大的失败是没有一个女儿” , 显然 , 她简简单单的几句话 , 就把杨丽萍这几十年来为舞蹈献身的贡献 , 都否决了 。

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在这位网友眼里 , 也许她的观念是:作为女人 , 只有完成了生儿育女的任务才算是完整的 。
可她忘记了 , 每个人都有每个人的选择 , 我们可以不理解 , 但可以选择尊重 。
《庄子》里 , 有一句话说:“子非鱼 , 安知鱼之乐?”
生活中的我们总是喜欢用自己的眼光和感受 , 去轻易评判他人的快乐和幸福 。
显然 , 评论杨丽萍的那个网友踩了这个坑 。
马克吐温也曾说:“良好的教养在于隐藏我们对自己较佳的评价 , 以及隐藏我们对他人较差的评价 。 ”
无论是郭碧婷还是杨丽萍 , 她们都是贵圈内的成功人士 , 作为旁观者的我们 , 没必要抓住别人的软肋去无限量的放大 , 更没资格把自己的思想强加于她们 。

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02.有一种默契 , 叫互不打扰 不知什么时候起 , 再见 , 由“希望能够再一次见面”慢慢演变成了“再也不见” 。
朋友间的互不打扰 , 也成了成年人相处的默契 。
之前有两个关系很好的同事 , 佳佳和丽丽 , 在同一个公司工作的那段时间里 , 我们三一起下班回家 , 一起逛街看电影 , 一起吐槽烦心事 , 无话不谈 。

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只可惜 , 这段感情也只是维持了三年 。
最先离职的是佳佳 , 她男友创业开办了自己公司 , 需要佳佳回去协助财务方面的事情 , 所以她离职了 。
在佳佳忙起来的那些时间里 , 我们几乎找不到她的踪影 , 也没有她的动态 。
后来 , 跟男友恋爱长跑了5年的丽丽怀孕了 , 自打宝宝生下来之后 , 她几乎把所有的精力都放在孩子身上 , 因此 , 与我们的交流也慢慢变少了 。
而自己呢 , 被调去了另外一个部门上班 , 再加上工作性质的不一样 , 即使还跟丽丽在同一个公司 , 但跟丽丽交流也变得越来越少了 。分页标题

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就这样 , 每个人都在忙着各自的事情 , 除了见面时打个招呼 , 除了平时逢年过节在群里发个问候 , 渐渐地就基本上没联系了 。
曾经同睡一张床的人 , 也慢慢形同陌路了 。
以前 , 我们的联系方式很少很窄 , 可我们的关系很亲密 。 可如今 , 我们的联系方式很多 , 也很方便 , 但我们的关系却越来越远 。
每个人都在变化 , 每个人都在成长 , 不同的阶段结交不同的朋友 , 乐观的来说 , 这未尝不是一件好事 。
涂磊老师也曾说:
两个人之间 , 如果三观不合并且难以调和 , 那永远无法愉快地过在一起 。 三观不合的两个人 , 在一起是不会幸福的 , 甚至是不会轻松的 。
的确 , 友情也好 , 爱情也罢 , 既然没了交集 , 没了共同话题 , 默默退出 , 互不打扰 , 这才是对对方最大的尊重 。

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03.余生 , 跟舒服的在一起有句话说得好:我们不是人民币 , 做不到人人都喜欢 。
既然很多时候我们无法改变别人的想法 , 那我们可以改变我们自己的做法:余生 , 只跟舒服的人在一起 。
小白和小强大学四年同窗 , 他们的关系好得可以用北京话“铁磁儿”来形容 , 大学毕业后 , 他们也一同面试进了同一家公司 , 同一个部门 。

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大概工作了一年之后 , 他们部门在竞选部门经理 , 同样优秀的他们 , 连领导都不知道要如何抉择 。
升职加薪 , 这是大家都向往的事情 , 可偏偏这个时候 , 小白独自找领导谈话 , 表明小强比自己更适合当领导 。
事实上 , 小强家里遇到了变故 , 妈妈病重急需一笔大额医药费 , 而升职加薪对小强来说 , 不仅可以调整一下悲伤的心情 , 还可以缓解一下经济压力 。 因此 , 小白把这个机会让给了小强 。
其实 , 小强心里也是清楚的 , 因为平时做项目时 , 很多时候都是在小白在带队的 , 可现在当上部门经理的却是自己 , 他也找到了领导谈话 , 跟领导表明还是小白才是最合适的人选 。

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人心都是肉做的 , 后来领导被他们俩的想法打动了 , 虽然还是小白当上了部门经理 , 但他们两人都加薪了 。
公司领导知道小强家里的事情后 , 也组织了公司内部捐款 , 筹集资金给小强的妈妈治病 。
最终 , 小强妈妈得到了最好的治疗 , 现在也在慢慢康复中 。

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志同道合的朋友 , 总会先为对方着想 。 有一种友情 , 它虽不是亲情 , 但可以超越亲情 。
在往后的日子 , 愿我们做真实的自己 , 简单 , 不虚伪 , 对朋友真诚以待 , 对敌人不理不睬 。
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