摘要：【就业■云浮“一对一”精准推介就业|南方网讯|24岁的】个中，重点做好高校卒业生和贫?劳动力等就业办事工作，为求职者供给“3+3”帮扶办法：“一对一”精准推送“3个岗亭”，供给“3个月对接跟踪办事”，并按期回访就业情况，赞助求职者尽快找到合适工作。“对于成功推介就业的人员，我们会根据接收企业的用工需...
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南方网讯 24岁的王小就学的是计算机网络专业 ， 希望可以在家附近找到一份与自身专业相匹配的工作 。 5月初 ， 王小就拨通云浮市人社局“保就业服务电话专线” 。 接线员根据他的个人信息、就业意向等信息从岗位库中迅速筛选出3个匹配的就业岗位推介给他 ， 并将其相关信息录入“就业服务‘云’系统” ， 不到一周 ， 他就成功应聘为城区一家检测公司的辅助技术员 ， 已于5月11日正式入职 。
通过前期收集 ， 云浮人社局岗位库有2279家企业33163个岗位 。 面对如此庞大的用工需求 ， 如何破题疫情影响下企业招人难、群众找工难的“两难”局面？云浮市人社局积极转变工作思路 ， 创新开拓精准推介就业模式 ， 开通了保就业服务专线8866221 ， 实行专人专岗专责 ， 为企业和群众提供“政策直达、岗位直推、转岗直通”服务 ， 促进群众就业和保障企业复工复产 。
云浮市人社局相关负责人介绍 ， “岗位直推”实现了从过去的岗位公开展示向精准匹配的转变 ， 通过云浮“好易工”平台动态梳理供求信息 ， 个性化、智能化向企业和求职者推送 ， 实现求职岗位“应招尽招” 。 其中 ， 重点做好高校毕业生和贫困劳动力等就业服务工作 ， 为求职者提供“3+3”帮扶措施：“一对一”精准推送“3个岗位” ， 提供“3个月对接跟踪服务” ， 并定期回访就业情况 ， 帮助求职者尽快找到合适工作 。
“对于成功推介就业的人员 ， 我们会根据接收企业的用工需求提供针对性转岗、适岗培训 。 对于暂时未能实现就业的人员 ， 则根据其本人意愿和市场需求 ， 提供技能培训服务 ， 促进尽快实现就业 。 ”云浮市人社局相关负责人说 。
据统计 ， 自4月23日“保就业服务电话专线”开通以来 ， 云浮全市累计“点对点”为2016家企业和4424名高校毕业生、失业人员、建档立卡贫困劳动力等各类人员精准送达政策信息11264条 ， 推送岗位6168个 ， 促成就业486人 。
南方日报采访人员 李嘉怡 雷贤辉 通讯员 郑伊丽 张笑天
（责任编辑：董云龙 ）
来源：(南方网)
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标题：就业■云浮“一对一”精准推介就业
