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航运结构调整 人才流失加重( 二 )



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企业调薪预算下降 , 平均调幅低于2017年

调研结果显示 , 有13家参加调研的企业2018年没有调薪预算 , 即薪资保持零增长 , 占企业总数的17.3% 。 在调薪的企业中有50%的参加调研企业表示调薪预算同比下降;33.9%的企业调薪预算同比持平(见图3) 。

《薪酬调研报告》显示 , 2018年航运业平均薪资调整幅度约为6.1% , 同比减少 0.7个百分点 , 预计2019年航运业薪资调整幅度约为6% , 仍然不会有明显的改观(见图4) 。

航运结构调整 人才流失加重


稿源:(海之讯)

【】网址:/a/2018/1212/gxnews41924.html

标题:航运结构调整 人才流失加重( 二 )


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