按关键词阅读:
本文标题是:日本出现区块链技术人才缺口 高薪难聘创新性工程师。关键词是投资方式 三问 weex 数字货币 账本 区块链
2016年加密货币和区块链技术工程师缺口高达1.5万人,而到2020年,这一数字预计将增长到5万人。
---日本出现区块链技术人才缺口 高薪难聘创新性工程师---广 东 龙 网http://
根据日本加密货币和区块链行业猎头公司表示,该国目前缺少大量区块链技术工程师。Mike Kayamori是加密货币交易所Quoine首席执行官,他认为,由于CoinCheck被黑客窃取高达5.3亿美元的加密货币,监管机构对安全性、合规性和风险的要求越来越高,如果加密货币交易所招募不到合格的技术人员,很难在日本市场获得成功。
上个月,CoinCheck首席执行官Koichiro Wada曾表示,缺乏安全软件工程师是他们被黑客攻击的一个主要原因,他说道:
"我们寻求了大量猎头和招聘机构的帮助,但还是无法找到合适的人来完成内部检查、管理和系统风险工作。"分页标题#e#
现阶段,日本市场共有32家获得了日本金融厅执照的加密货币交易所,此外还有大约100家加密货币公司正在申请执照。在这样庞大的需求之下,日本的区块链技术人员存在巨大缺口,根据日本经济产业省的数据显示,2016年加密货币和区块链技术工程师缺口高达1.5万人,而到2020年,这一数字预计将增长到5万人。目前,已经有专家担心这种困境会导致引发更多黑客盗窃活动。
另一方面,日本区块链企业开始利用高薪招募包括网络安全专家和区块链专家在内的工程师。据悉,区块链行业工程师的基本工资较去年上涨了20%到30%,而拥有五年工作经验的工程师薪资甚至可以拿到1100万日元的高薪。
不过,加密货币交易所并不希望招募那些只会做基础工作的人,而是青睐于那些创造型人才,以帮助他们构建更好的系统架构。然而,这样高标准的人才显然更加稀少,因此日本加密货币行业的人才大战仍将会继续……
本文翻译自 coindesk.com,原文链接
来源:(36氪新媒体)
【】网址:/a/2018/0731/gd35703.html
标题:日本出现区块链技术人才缺口 高薪难聘创新性工程师