振龙矿业：用爱心构筑残疾人的幸福家园残疾人一直是社会的弱势群体

残疾人一直是社会的弱势群体，是需要大家帮助的人，关心残疾人既是当前决战脱贫攻坚的一项重要任务也是社会文明进步的标志。在大龙，有这么一家企业，在自身发展的同时，专为残疾人设置工作岗位，关心、关爱残疾人生产生活，被称为残疾人幸福之家，它就是贵州大龙振龙矿业有限公司。

振龙矿业大门

振龙矿业有限公司是经民政部门认定的一家民政福利企业，以帮助弱势群体（残疾人）就业为目的，通过免费培训，帮助这些不平凡的人从事平凡的工作，使他们树立自信、自立、自强的人生观和正确的价值观，让他们相互帮助、各尽其能和充分展现个人价值，为社会发展做贡献。

振龙矿业生产车间

振龙矿业有限公司副总经理贾徳屏：通过考察，公司生产的编织袋市场效益很好，需求量大，为满足订单生产需求，现在急需招工，会新增40余个就业岗位。在9月22日的招聘中，大龙开发区残联组织双龙、九龙、蔡溪、马面、一心、路良、祥查等7个村共33名残疾人员前来应聘。我们对面试上新聘来的员工都会免费培训技能，使他们有一技之长，让他们得到别人的尊重，得到社会的认可，使他们重拾生活的信心，树立自尊、自信、自立自强的人生观，并且会为他们提供食宿，月平均工资在3000元以上，还会给他们缴纳养老、医保等。

贾德屏在工作

据悉，振龙矿业公司位于大龙开发区龙坡，主要收集废旧塑料制品、企业废渣等，经过加工成集装袋、锰矿产品，其产品远销重庆秀山、湖南怀化、贵阳、黔东南及周边地区，现有稳定使用厂家57家。近年来加大环保投入、进行产业升级，扩大生产规模，公司现有锰粉加工、集装袋生产两个车间，其中锰粉加工车间3800平方米，集装袋生产车间4620平方米，固定资产2160万，年产值约5670万元。现有职工269人，其中残疾职工126人，加上新增就业岗位人员，残疾职工占企业总数比率达到69%。

振龙矿业圆织车间

九龙村43岁杨先勇：我的右手不能正常使用，以前在别的企业打工，但是现在企业倒闭了，加上自身原因，很难找到工作。我听说振龙矿业公司很好，希望在大龙残联的帮助下，能进入振龙矿业公司上班，为自己的生活找个保障，为家庭减轻负担。

公司员工正在修理机器

据了解，振龙矿业自2007年6月被省民政厅审定核准成为福利企业以来，在大龙开发区残联的帮助下，不间断的将残疾人员引进企业，为他们提供一份能够发挥所长和保障生活的工作，让他们看到自己的价值，像正常人一样，使他们生活的更有意义和色彩。

吴长权帮助妻子一起工作

振龙矿业公司车间主任吴长权：我右手因事故截肢，因那时家里条件差，没有及时得到有效治疗，导致整个右手掌都没有了，做事不方便，工作也不好找，觉得做什么都没意义，生活也得不到保障。在2009年，通过市残联推介来到振龙矿业，到现在已有8个年头。从最普通的搬运工一步一步走来，在2012年当上了管理员，现在每月平均工资4000余元。

吴长权正在工作

近年来，振龙矿业为积极响应开发区千方百计为残疾人解难题、办实事、谋福祉，长期支持残疾人工作，积极维护残疾人合法权益。自公司成立以来，公司一直把残疾职工的冷暖放在心上，始终把实施职工家庭有困难要走访、职工生病住院要走访、逢年过节要走访、残疾职工子女考起学校要走访、结婚生育“五走访”作为一项民生工程来抓，始终坚持把温暖送到职工心坎上原则，得到全体员工的好评，增强了企业的凝聚力和美誉度。

贾德屏指导员工工作

贾德屏：现在我们公司以走乡窜户方式对残疾人进行招聘，让更多的残疾人和贫困户能够有稳定的收入，生活有保障，从而实现自我脱贫，同时也让他（她）们这群人不再被歧视，不在成为家庭的包袱。接下来我们还将面临各种风险和挑战，但是我有信心克服压力和挑战，变压力为动力，通过自己的努力，不仅为企业带来更大的效益，还要带动周边更多贫困群众奔向小康。

公司至今生产集装袋已有9年历史，自成立以来，在大龙开发区党工委、管委会的大力支持和关心下，通过全体员工的共同努力，公司克服了各种困难，保持企业持续发展，较好的完成了各项经济指标任务，创造了可喜的成绩，相继在2004年2017年获得县“财税贡献奖”、县“慈善总会创始单位”、开发区“先进单位”、贾德屏获2017年“贵州省巾帼脱贫攻坚先进个人”等省市表彰，用辛勤的汗水和团体的力量诠释了这个充满温馨的“残疾人幸福之家”。（罗丽平）

审核：潘桂仙

编辑：向斌

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