乐清13家单位被处罚！这事千万不能干( 三 )

此次专项行动主要针对用人单位与劳动者签订劳动合同情况、依法参加社会保险和社会保险缴纳情况、遵守工资支付、最低工资以及高温津贴发放情况、遵守禁止使用童工以及女职工和未成年工特殊劳动保护情况、遵守其他劳动保障法律法规的情况等方面进行检查。

本次专项行动共发现涉嫌拖欠工资用人单位9家，未按规定签订和解除劳动合同、未按规定给未成年工安排健康体检用人单位4家。

检查结果为我市大部分企业和劳务派遣机构对各项法律法规的执行情况较好，但仍有个别私营企业存在拖欠工人工资、劳动合同签订不及时不规范和未给未成年工健康体检等问题。特别是招用农民工较多的建筑业企业，虽然通过上半年“乐清无欠薪”创建工作宣传，都已签订了劳动合同，但合同仍存在未注明劳动报酬具体金额和计发方式填写错误等问题，甚至极个别还是口头约定工资，这就导致一旦发生劳资纠纷，企业方和工人方各执一词，容易让工人的合理讨薪变的无依无据，损害了劳动者的合法权益。