第一个是具有一个长期专业投资管理经验的创始人和核心投研团队，以及他们有着强烈的公司可持续发展的意愿。

第二是有良好的激励机制、企业文化、透明及完备的管理制度，这样一个企业文化管理机制里面，一方面最大可能激发所有员工的工作激情，同时这些员工也不至于频繁的流失。

第三个是一个好的公司，通常都有一个良好的组织架构，齐全的前中后台以保证公司能够良好的运营。

第四个最重要的，它有一个能够被历史证明的长期业绩，通过业绩归因可以清晰的追踪他的投资理念和投资策略，同时他的投资理念应该跟其获得的回报基本吻合。

结语

每个人的财富都不是大水冲来的，都是长期点滴积累下来的。提高防范意识的同时，更应该选择正确的投资渠道。土地是财富之母，劳动是财富之父，正确的投资渠道和思维才是财富之主！点击“阅读原文”，在大浪淘沙时，做睿智的拾金者！

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