金点子征集！请您为提升全市校长治校育人能力和办学满意度建言引导校长和校长后备人才积极参与

潍坊教育

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　　为扎实开展校长治校育人能力提升工程，完善专家办学制度机制，切实提高办学满意度，引导校长和校长后备人才积极参与，鼓励广大教职员工及社会各界建言献策，广泛汇集提高校长治校育人能力和学校管理水平的智慧和建议，经研究，潍坊市教育局决定在全市范围内开展提高校长治校育人能力和办学满意度“金点子”征集活动。

征集范围

　　全市各级各类学校校长和校长后备人才全员参与；市、县教育行政部门人员和广大教职工积极参与。鼓励采取不同方式，面向“两代表一委员”、学生家长、党政机关和企事业单位、社区干部等社会利益相关者征集。

征集内容

　　适应全市教育事业“精致、精准、精神、精进”新要求，围绕提升校长治校育人能力和办学满意度等方面，提出针对性意见建议。主要包括以下方面：

　　1.如何创新加强学校党的建设，深化“三个如何”“四个融入”，解决好党建、业务“两张皮”等突出问题，提高校长履行从严治党的能力。

　　2.如何创新完善学校治理体系，健全“四会一章程一核心”机制，提升办学效益和满意度，深化依法自主办学，提高校长建设现代学校制度的能力。

　　3.如何调度教师积极性、促进教师专业发展、提升教师幸福感，优化学校干部队伍年龄结构，深化校内项目管理机制，提高校长团队建设的能力。

　　4.如何树立科学的课程观和育人观，深入实施素质教育，推进课程整合和二次开发，规范各类办学行为，有效治理课业负担过重，提高校长课程领导的能力。

　　5.如何引导社会依法有序参与办学，抓实家长学校建设，完善党务校务公开机制，办好学校理事会，营造各方积极参与的良好氛围，提高校长盘活资源能力。

　　6.如何提升学校改革创新和科研水平，坚持问题导向，以学生为中心，制度机制真正体现“公平对待每一位学生、促进每一位学生健康成长”价值追求，遵循“迈小步不停步”改革理念，提高校长改革创新的能力。

　　7.如何主动适应未来教育新要求，在管理、育人过程中积极应用互联网新技术，着眼“人工智能”等经济社会未来发展精准定位育人目标，提高校长应用现代教育技术的能力。

　　8.关于教育改革发展等方面的意见建议。

征集时间

2018年3月5日起至4月10日止。

有关要求

（一）精心组织。

各县市区（市属各开发区）教育局、各直属学校要充分认识提高校长治校育人能力和办学满意度“金点子”征集活动的重要意义，广泛宣传，精心组织，鼓励广大教职工和社会各界积极参与，切实提升征集工作的深度、广度和代表性，确保汇总收集一批有启发、有价值、能推介的“金点子”。

　

（二）坚持标准。

征集报送的“金点子”应符合五个要求：一要贴近学校治校育人实际，切合教育改革发展稳定实际；二要符合党建、管理、教学和育人规律，具有指导和推广意义；三要有强烈的时代感和突出的创意；四要有较强的针对性和可操作性；五要文字精练、言简意赅，每个“金点子”不超过500字。

　

（三）及时报送。

各县市区（市属各开发区）教育局和各直属学校要择优上报“金点子”，每个县市区教育局至少报送50条、市属各开发区报送20条、各直属学校报送10条。作者可以是集体或个人，落款要注明工作单位、姓名、职务及联系电话。报送联系人：张建才、朱翠涛，联系电话：8096388。电子版发送：jingguangjin@126.com。

END

来源：潍坊校长

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