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“受疫情影响，今年一直没找到合适的工作，感谢政府把企业岗位送到家门口， 不出门就找到了工作。”近日，湖北省郧西县香口乡孟川村建档立卡贫困户吴厚兵在家门口的招聘会上与湖北卓越集团西安分公司签订了就业意向合同书，每月工资5000元以上，他十分高兴，不停地叫好。
7月中旬，郧西县人社部门组织北京远大建筑劳务公司、湖北卓越集团等省内外5家企业，向郧西送来了3000多个岗位。这是郧西今年为就业群众送岗位、传技能的一个缩影。
【 特色产业|湖北郧西多措并举稳就业保就业】面对新冠肺炎疫情对就业形势带来的影响，郧西县委、县政府彻落实党中央、国务院关于做好“六稳”工作、落实“六保”任务的决策部署和省委省政府、市委市政府工作要求，用心用情用力做好稳就业保就业工作，保持了全县就业形势的总体稳定。
围绕特色产业抓培训
组织实施“培训大篷车”计划，将培训办到农民家门口，结合全县特色产业发展规划，先后在全县18个乡镇重点开展以竹藤编、草编、织女绣、电子元器件组装、渔具装接工等为主要内容的特色产业培训134多期4771人，为产业发展助力，为贫困人口增收找门路。
为策应县内旅游产业农家乐、旅游民宿产业发展，筹资资金，对县内已开办和有意向开展农家乐民宿的135名创业者开展餐饮、接待礼仪等专业知识培训，组织60名创业致富带头人到北市平谷、武汉餐饮学校学习。
服务扶贫车间抓培训
通过鼓励、服务和引导农民工等返乡创业人员在扶贫安置小区、乡村聚集点建设各种模式的扶贫车间、家庭作坊、产业基地。技能培训与扶贫车间建设同步延伸，培训教师在车间手把手教学，面对面指导。
“现在我们所有的老师都是进村进组给村民们教授技术，让很多农村妇女在家门口就能学到技能，实现就业，同时将我们本地流传百年的织女绣技术再传承下去，意义很大。”谈起在扶贫车间举办的织女绣培训班，从2013年开始担任织女绣培训老师的王海对开展送技术进村的活动感触很深。村民们在扶贫车间做工，所有的材料都是免费提供，手把手教会技能后，就地在家门口的扶贫车间就业。
紧盯市场就业抓培训
以市场需求为导向，主动与县外企业和劳务公司对接，开展企业急需的技能型人才培训。在保持传统专业的基础上，紧跟市场开展以汽车驾驶、家政月嫂、电子商务等紧俏的专业培训。
关防乡包耳场村建档立卡贫困户曹德梅，2017年底在家门口参加由县就业培训中心组织的家政月嫂培训班，结业后，被介绍到上海从事家政工作，一年下来收入6多万元，第二年带领家乡20多名姐妹一同到上海就业。县内一企业急需6名焊工，就业培训急企业之所急，加大宣传多方面努力招聘了10名焊工培训学员，缓解了企业用工压力。
“既要助求职者家门口找‘饭碗’，也要着力满足用人单位的招工和引才所需。”郧西县人社部门负责人介绍，今年为了让全县建档立卡贫困户在疫情解除后有稳定的增收门路，全县举办了各类线上线下技能培训班30多期，不仅为当地扶贫产业实体培训熟练劳动力，还帮助企业培训熟练的产业工人和家政月嫂。参加培训的人员，不仅全免费学习，每天还有50元至100元的生活补助。目前，全县共组织开展各类职业技能培训294期，培训学员13214人，其中建档立卡贫困人员6947人，占培训总人数的52.57% ，落实培训及培训期间生活补贴783.8万元。 (杨洪霞 何昌记)

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