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3月1日起博士后人员进、出、退站办理程序将优化( 二 )



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  《通知》指出,设站单位自主开展博士后学术活动。博士后进站开题、中期考核和出站考核等学术性工作均由设站单位的博士后专家指导组依据相关规定自主实施,并将资料存档备查。省级博士后管理部门和博士后服务窗口单位原则上不再参与上述工作,可视情况进行抽查。

  《通知》明确,自2019年1月1日起启用电子版《博士后证书》,同时停发纸质证书,电子版证书可在中国博士后网上办公系统中查询获取。已发放的纸质证书继续有效,2013年以后已获得纸质证书的博士后人员可继续获取电子版证书。

  《通知》对博士后招收条件及分级管理权限进一步作了明确,申请从事博士后研究的人员一般要求年龄在35周岁以下,获得博士学位不超过3年的人员。申请进入博士后科研工作站、人文社会科学领域或人才紧缺的自然科学领域博士后科研流动站的人员,条件可适当放宽。

  《通知》强调,流动站设站单位要严格控制并逐年降低招收本单位同一一级学科、超龄、在职的博士后人员等三类人员比例。工作站设站单位近3年年均招收博士后研究人员超过10人的,要逐步降低招收超龄、在职博士后研究人员的比例。在职博士后人员以高校、科研院所教学科研人员为主,并严格控制比例。设站单位不得招收党政机关领导干部在职从事博士后研究。规范博士后挂职锻炼,减少自然科学领域博士后挂职锻炼数量。


稿源:(红网)

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标题:3月1日起博士后人员进、出、退站办理程序将优化( 二 )


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