发现|新员工入职公司，发现要自带电脑后怒怼：双倍工资也不应该来怒怼|发现|公司|员工|双倍工资

电脑已经成为除了手机之外，人们第二离不开的工具。无论是生活还是工作中，我们都有需要用到电脑的时候。特别是上班期间，很多工作更是要在电脑上完成的。因此有条件的公司，一般都会给员工配备一台电脑，而一些创业公司，则由于资金等原因，无法做到这一点。

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在职场论坛上有这样一个帖子：拿到了一家创业公司的offer，上班前一天才被告知要自带电脑，而且发现老板和HR有点不靠谱，可是工资又翻了近一倍，犹豫是否还要去。
据楼主自己反应，为了找了一份合适的工作都花了三个月时间，也没找到。快年底了，才收到在一家创业公司的上班通知，给出的工资比之前的8000涨了7000，有一万五了。

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如果不考虑其它因素，单单看工资这一方面是可以入职的，毕竟2倍工资也是挺难得的。只是需要警惕的是，这个公司连给员工准备电脑的条件都没有，又怎么开出15000的工资呢？对此网友议论纷纷。
有网友说既然这家公司能够开出上万元的工资，说明底气还是有的，可能只是想把钱都花在刀刃上。与其给员工配备一台质量一般的电脑，还不如让员工带自己的电脑，提高工作效率。

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也有网友说目前没有更好的选择那就去吧，既然抵挡不了2倍的工资诱惑，那么不妨尝试着去接受，顺其自然，也许结局并不会太糟糕。但也有说不要掉钱眼里了，被眼前的小利小惠所迷惑，眼光要放长远一点。不然之后又要辞职，频繁跳槽并不是很好的操作。
【 发现|新员工入职公司，发现要自带电脑后怒怼：双倍工资也不应该来】

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还有网友说具体看到底是多少工资，3万以上的话，用自己的电脑也不是不可以。何况目前不少公司都要求员工自带电脑，只是创业公司风险还是比较大的，需要多注意一点，看到苗头不对，就马上走人。

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对此笔者的意见是，既然持有怀疑态度，那么不妨先打探清楚再入职。比如可以请教该公司的老员工，问清后再做打算也不迟。