夺命哈士奇|未来需要大量“砸人”的行业, 缺口超30万, 从事这行, 钱不会少赚
在教育越来越受正视的背景下 , 许多家长从小就给孩子报补习班 , 为的就是不让孩子输在起跑线上 。 在这一背景下 , 高材生在市场也层出不穷 , 大学生早就不像之前那么稀缺了 。 恰是由于高校毕业生的数目不断增多 , 导致高校毕业生找工作的压力也不断加剧 。
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因为市场根本就不缺大学生 , 所以就业环境比拟之前也发生了“翻天覆地”的变化 。 从前3个造富时代来看 , 1979至1999年这20年间 , 只要你敢步履就能赚钱 。 那时候不少人辞去工作下海经商 , 基本只要勤劳点的都赚到了钱 。
而2000至2010年这十年时间 , 光靠胆识已经赚不到钱了 。 这时候不少企业家看好房地产 , 在这一行业疯狂“砸钱” , 基本也都赚的盆体钵满 。 可以说这一期间通过劳动赚钱 , 已经远远赶不上投资房产升值的速度了 。
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再到后来互联网开始盛行 , 大量创业者涌入电商平台 , 又造就了一大批富翁 。 实在通过前三次造富的情况可以看出 , 想要在市场赚钱并非难事 , 难的是如何快人一步把握住机遇 。 等到别人都发现了机遇 , 你才决定入局时 , 就已经晚了 。
许多人老是在问未来什么行业才是最吃香的 , 实在对于这一题目 , 早就有大佬给出谜底了 。 按照目前的趋势来看 , 人工智能时代迟早会来 。 而市场需要的已经不仅仅是高材生了 , 真正需要的是有实力的人才 。 就拿芯片制造来说 , 未来的远景是可以预见的 。
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对于这一点 , 任正非曾经说过:“发展芯片光砸钱是不行的 , 还要砸人” 。 由于芯片行业的人口缺口在不断加剧 , 根据《中国集成电路工业人才白皮书(2017-2018)》来看 , 截止到2017年底海内集成电路工业现有人才存量40万人左右 , 人才缺口达到32万人 。
预计到2020年前后 , 集成电路工业人才需求规模达到72万人左右 , 然而仅凭高校是无法满意市场对人才需求的 。 从《2019年芯片人才数据洞察》来看 , 芯片行业普遍泛起了薪资低、缺口大的困难 。 究竟芯片这一行业需要投入大量的资金 , 对于企业来说利润是十分有限的 , 这时候也就很难开出高薪资招聘人才 。
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不外未来芯片这一行业的发展前景也是可以预见的 , 就像任正非所说的那样 , 企业想要发展芯片 , 光靠“砸钱”是没用的 , 还需要“砸人” 。 未来跟着“砸人”的时代到来 , 芯片这一领域的人才有多吃香天然也就不问可知了 。
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