2021年龙工博大年会丨融合梦想 赢在未来
今年因受到疫情影响 , 响应政府号召 , 年会不聚集 , 龙工博大通过线上直播的方式 , 以特殊且有意义的形式召开了今年的年会 。 这次会议虽然不能面对面的交流沟通 , 但还是希望通过会议的方式给大家分享一下过去一年当中所取得的成绩 , 还有工作上所存在的差距 , 包括博大公司明年的工作目标和重点方向以及对表现优异的员工给予嘉奖 。 会议分别由续总和陈总做了2020年度工作总结和2021年度工作计划和方向 , 各公司各部门组织在本公司内参加会议 。
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龙工博大2020年取得的成绩
回望2020这一年 , 公司各项业务数据呈现出逆势飞扬 , 逐步增长的态势 。 其中大装同比2019年明显增长 , 领先行业增长百分点 , 在京津冀地区占有率继续保持领先 。 其中配件已连续3年保持了我们在同行业中的领先地位 。 在龙工体系内 , 我们的主营产品龙工大装、龙工路面、配件继续保持排名第一 , 龙工挖机排名第三 。 取得这样的成绩 , 是我们持续精进的结果 , 也是我们迈向未来征程中的重要历程 , 这其中饱含了全体博大人努力拼搏 , 锐意进取的精神 , 更凝聚了全体博大人的辛苦付出和辛劳汗水 , 感谢所有博大人的付出 , 你们辛苦了!
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龙工博大2021年的工作
续总和陈总分别对2021年的工作目标和方向做了安排和部署 , 更提出了对于明年和未来的期望 , 2021年要在风控、业务提升、服务意识、后市场建设、网销、人文关怀等方面继续加强 。 并对2021年的公司建设、人才培养、安全管理方面做了期望与要求 。
【2021年龙工博大年会丨融合梦想 赢在未来】颁奖环节
龙工博大一直秉承着家文化管理 , 博大人健康快乐 , 与博大共进退 , 一直是续总的美好心愿 。 本次年会准备了优秀新人奖、优秀员工奖、先进个人奖、风险管控奖、年度销售贡献奖、优秀经理奖、年度优秀团队、十年追随奖八个奖项来嘉奖表现优秀的员工 。 更准备教育基金和关爱老人基金 , 携手传递温暖 , 传递公司稳健发展的正能量 。
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未来我们要想持续发展 , 牢固市场行业地位 , 就必须要勤勤恳恳 , 脚踏实地 , 我们要做具有长期主义精神的公司 。 每一个员工都要提高工作质量 , 提高做事规范性 , 严守国家及公司的各项制度及道德准则去工作 。 只有这样公司才能长远 , 我们每一位博大家人才有美好的未来!公司要坚持长期主义的战略思想 , 就要放眼长远 , 持续成长 , 要持续保证员工利益、保证公司利益以及保证社会贡献度 。 这种长期主义精神就要求我们具备使命感、坚守价值观、锤炼精益求精的精神 。
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龙工博大的各位家人 , 在未来前行的路上 , 希望全体博大人多学善思、理解包容、勤奋敬业、尊重团结 , 珍惜博大这个平台 , 共同在博大的平台上发展提高 , 发挥才能 。 公司也会努力加强各方面管理 , 提升企业价值 , 为员工创造舒心愉悦的工作环境 , 不断提升大家的幸福感和获得感 。 未来博大的发展需要我们博大人团结一致携手向前 , 请大家不负时代 , 勇于担当!让我们肩负起博大勇于向前的使命 , 共同书写博大前行路上的新篇章!
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