[提前]个人已缴费27年，因病提前10年退休,是否划算呢退休|提前|养老金|提前退休|缴费|个人

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这个问题实际上比较复杂。

关于因病提前退休

目前，我们的退休年龄还是按照国发1978年104号文件规定的。女性工人50岁退休，女性干部或管理技术岗位工作人员55岁退休，男性工人干部是60岁退休。

如果从事特殊工种满足该类岗位的一定年限，男同志55岁，女同志45岁退休。

如果因病非因工失去劳动能力，男同志50岁女同志， 45岁退休。

上述一系列退休年龄都叫法定退休年龄，也无所谓提前不提前退休了。

实际上，真正的提前退休主要是指一些破产国有企业的职工，按照国家允许的规定提前5年退休，而不是因法定条件退休。

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理论上说，如果我们失去劳动能力就不具备，用劳动获取劳动报酬的条件了，应当是退休的。正如国家《关于工人退休、退职的暂行办法》中明确的:“符合下列条件之一的，应当退休。 ”

一些特殊情况

现实情况中确实存在着一定的特殊情况，比如一些特殊工种的职工，并不希望按照特殊工种提前退休。一方面可以继续工作挣工资，另一方面还可以增加养老金。

还有一些较好单位的职工，虽然自己因病失去劳动能力了，仍然会给予照顾发放工资待遇，缴纳社会保险。比如给予病假待遇或者企业内退待遇。

提前10年退休划不划算呢?

这实际上是很难说的，毕竟提前10年退休，可以领10年的养老金，养老金还会年年增长。我们这10年如果还能工作，可以有双份待遇。当然理论上因病提前退休，是失去劳动能力了。如果单位正常发放工资的话，当然也非常划算。

不过对于绝大多数人来说，失去劳动能力，没有收入待遇，自然是提前退休划算。

多缴10年养老保险，能增加多少养老金?

按照养老金的计发公式，我们缴纳社保的养老金目前主要有基础养老金和个人账户养老金两部分构成。