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罗振宇在《奇葩说》曾说过：当代社会 ， 最重要的能力是表达能力 。 一个会说话的人往往在职场中能占很大的优势 ， 相比其他人更容易获得机会和人脉 。
但会说话与爱说话是两回事 ， 无论职场还是生活中 ， 我们常常会遇到这样一些人 ， 喜欢说话 ， 总爱表现自己 ， 但说出来的话总是让人觉得不对味 ， 说得越多反而越不受人待见 。

古语有云：“水深不语 ， 人稳不言” ， 意思指一潭水永远不会告诉你它有多深 ， 越深的水越安静；做事越沉稳的人 ， 越懂得说话谨慎 ， 不会随意开口 。

真正成大事者 ， 往往谨言慎行 ， 不管自己混得多好 ， 有3种话他们都不会轻易说出口：
一、太过直爽 ， 容易伤人的话不说我们常听到这样一句话：“我这个人太直 ， 说话不会拐弯 ， 你别介意啊 。 ”我不知道大家听这到这样的话是啥反应 ， 我现在听到这样的话就特想回一句“那您还是别说了 ， 我也不想听” 。
说这种话的人一般是两种 ， 一种确实自己觉得自己说话直 ， 容易得罪人 ， 所以发自内心说出这样的话 ， 以示道歉；另一种就是明知道自己说话会伤人 ， 故意而为之 ， 还要说句这种场面话来伪装一下 ， 真正叫“又当又立” 。
但不论出于什么原因 ， 这种话背后跟着的一定会是伤害对方的话 ， 我其实特别不明白 ， 明知道说出来的话会伤害对方 ， 惹对方不高兴 ， 却还非要说 ， 那不是犯傻就是小人 。
真正聪明的人 ， 说话时都会考虑对方感受 ， 有些话从来不会直来直往地说 ， 会给对方留点面子 ， 让对方听了心里觉得舒服 ， 更愿意听进去你在说啥 ， 真正做到“大家好 ， 才是真的好 。 ”
我印象特别深是之前有个同事的儿子刚摔断了腿 ， 还在康复期 ， 另一个同事去安慰她 ， 说了这样一句话：“没关系 ， 我听老人说 ， 小孩子小时候摔个手腿的反而更好养大 。 ”其实我们都知道这个安慰的同事真是出于好心 ， 但这话听起来怎么都不顺耳 。
另一个同事直接反驳：“那你也让你儿子去摔一下嘛 ， 才好养大 。 ”直接把安慰她的这个同事怼得无言以对 。 好心反而惹别人不快 ， 根本原因还是在于自己说话太直 ， 不懂换位思考 。
二、做不到、吹牛的话不说信守承诺是真正能成大事者遵守的准则 ， 在职场为人处世也是如此 。
我曾陪老板去应酬 ， 桌上来了个老板的朋友 ， 这个人在饭桌上一会说哪个大老板是他朋友 ， 一会说哪个领导是他同学 ， 让人感觉很厉害的样子 。 我就偷偷问另一个老同事 ， 这人是不是很厉害？
我同事一脸不屑地告诉我：“厉害个啥 ， 他厉害的就他那张嘴 ， 别看他吹得天花乱坠 ， 你真让他帮你做啥事 ， 铁定办不了 。 每次老板请客 ， 他知道了就一定会来蹭饭 ， 老板是看在他能活跃气氛上 ， 也就睁只眼 ， 闭只眼 ， 他的话你一个字也别信 。 ”
同事还和我说这个人曾经答应帮人牵线搭桥认识某个部门领导 ， 对方很高兴 ， 给他送了很多礼 。 到了他们约定结识那个领导的时间 ， 对方打他电话 ， 全是关机 ， 根本联系不上 。 后面才知道这个人完全不认识什么领导 ， 被坑了 。