鄢洪林职场故事|“运气”比“能力”更能助你走向成功，三个案例告诉我们
职场上 ， 成功来自于努力 ， 是否已经成为公理 。 但又如何解释 ， 能力比你差 ， 没你勤劳 ， 却混得比你好 。 这时候你可能会说 ， 机遇比我好 。
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然后你的视频点击率就越来越多 。 那排在后面的那些呢 ， 就越来越少 。 但是这其中的差距 ， 跟你作品的质量 ， 其实不见得有什么直接的关系 。 它无非取决于一开始那个阶段 ， 取决于那个偶然的几个点击率之差 。 导致赢者通吃 。
2、很多的经典作品之所以经典其实也跟运气有关比方说 ， BEYOND香港著名摇滚乐队四子期间的作品比三子的作品更受欢迎 。 你肯定要说 ， 当然因为四子其间作品好嘛 。 但是其实还真不一定 ， 反正我是一直没听出四子期间的作品比三子好在哪 。 小编没有什么音乐素养 ， 水平低 ， 悟性差这是肯定的 。 但是一些懂音乐专家解释得也没什么说服力 。 其实BEYOND四子的作品之所以在华人圈这么受欢迎 ， 很有可能是受到这么多年的这个累积效应的影响 。 在BEYOND四子黄家驹主唱之前 ， 他们的作品其实并没有受到现在这么受欢迎 ， 也正因如此 ， 才会去日本发展 。 直到BEYOND主唱黄家驹在日本参加综艺节目不幸遇难 ， 而正是黄家驹的遇难 ， 使四子的作品受到当时媒体的热烈追捧 ， 从而在华人圈一举成名 。
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所以从那时候开始 ， BEYOND成了摇滚的代名词 ， 在各种报道中到处亮相 ， 然后累积效应就开始了 ， 大家听得越多 ， 越觉得好听 ， 所以各种场合引用的次数也就越多 ， 直到最后 ， BEYOND四子期间的作品名气一飙升 ， 很多作品成了传世经典 。 BEYOND四子期间的成传世经典 ， 并不一定是因为他作品好 ， 很有可能就是当年黄家驹的意外事件造成的结果 。
3、商业战场的偶尔性更大对于赚钱来说 ， 运气很多时候都比实力更重要 。 年轻人对成功的大公司或者企业家抱有深深的敬畏 ， 觉得人家既然能够成功 ， 当然有其过人之道 。 所以各种商业的励志 ， 创业的书也就卖得特别的好 。 都是教你复制别人的成功 。 宣称 ， 你只要采纳了某种思想 ， 或者引入了某种管理模式 ， 你自己一样能够成功创业 ， 将来就能变成下一个马云 。
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但不幸的事 ， 大量研究告诉我们 ， 其实在商业领域里 ， 成功的偶然性要远远大于必然性 。 你可能认为一个公司最重要的是老板领导有方 ， 整个团队能力出众或者管理模式有什么独到之处 ， 这些就是所谓的企业核心竞争力 。 但是研究表明：这些跟成功 ， 其实关系都不大 。 有人搜集了30年来各种商业周刊和管理书籍 ， 找出里面所有曾经被报导过的“好公司” ， 很牛的CEO、独一无二的管理模式等等 ， 把这些公司全部都列出来 ， 然后查它们之后的表现 ， 结果统计显示 ， 这些公司就算有所谓的“核心竞争力” ， 但其实表现并不比一般的公司要高明多少 。 实际上不到30年 ， 这些所谓的“好公司”就已经关闭了88% 。 数据显示并没有一个单一的原因 ， 能够导致一个企业走向成功 ， 如果有的话 ， 只有两个字“运气” 。 不管你的CEO是不是有名 ， 也不管你的公司是不是有独特的管理模式 ， 只要你碰巧撞上了一个机会 ， 开发出了一些受到欢迎的产品 ， 你照样能成功 。 只不过机会的出现 ， 可能纯属偶然 ， 你没办法复制 。
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打个比方 ， 2009年 ， 一款叫《愤怒的小鸟》的手机游戏突然异军突起 ， 红遍全球 。 你肯定觉得这游戏不错 ， 设计新颖 ， 造型可爱 ， 上手容易 ， 它前后的开发公司多年来就火了这么一款游戏 ， 其它所开发的游戏都没有知名度 。 公司开发那么多的游戏 ， 结果只有这一款游戏风靡全球 ， 那你说这家公司的成功 ， 它到底是必然性 ， 还是偶然呢 。