辅警|辅警迎来“年薪制”招聘，薪资有望达到15万，还有机会进体制内招聘|警察

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成为一名人民警察，不光会有待遇上的优势和地位上的体面，也展现了为社会大众做奉献的崇高精神。正是因为他们的存在，所以大家才可以放心出门工作、玩耍，不用提心吊胆的生活。
相信不少人在孩提时期的理想就是当警察，但是从现实情况来说，想要成为警察是很不容易的，一些学生在高考时错过了机会，没有成功考入警校，就错失了一次机会。
长大以后，要再想要当警察就得参加公务员考试中的“招警考试” 。而它难度并不小，想要顺利上岸还是有难度的。
过如今成为警察还有一个比较“小众”的选择，那就是当辅警后再“转职” 。
但是辅警职位也是让人又爱又恨，在很多地方辅警也就是2000到3000的工资，实在是难以养家糊口。想要真的转职，也必须得是其中最优秀的人才才会有机会。
不过好在如今出现了“年薪制”辅警，他们和大家认知中的辅警是不一样的，不是那种第三方劳务公司派遣的员工。
他们的待遇很不错，可以说是工资、福利多重开花。如果大家有错过的警察梦，选择它是最合适的了。
杭州开启“年薪制”辅警，大家要注意在辅警岗位人数越来越多，管理要求越来越高的情况下，大家对辅警的关注让关于他们的各项改善政策也上线了。
在2021年的杭州市公安局萧山分区的辅警招聘中，首次进行了省内的“年薪制”辅警招聘。试用期是半年，第一次的聘用年限高达5年，很有稳定性。配合15万年薪的福利宣传，真的是让很多考生都很心动。
毕竟这种模式招聘的辅警，和以往的普通辅警比较真的好了太多，是很多人之前想也不敢想的。
“年薪制”辅警优势多，薪资有望达到15万，还有机会进体制内

稳定性好

这种“年薪制”的辅警和比较普通辅警，差距除了待遇、薪水，就是雇佣单位的不同了。
年薪制的辅警是由公安部门直接签署就业合同，虽然没有正式编制，但是也是“半个”公安部门的脸面，在行动中要维护公安部门的形象。和第三方劳务单位的合同相比，稳定性高了不止一点。
而且和有些地区的辅警改革内一样，有实力的人可以参加“公安联考” ，如果成功听过，是可以拿到正式的警察编制，成为真正的“铁饭碗”的。

薪水福利好

上面也说过，普通的辅警一般就是几千块就到头了，但是“年薪制”的辅警，只要在工作中不违反工作要求，完成相应的要求，就可以拿到15万的年薪。
在这些情况的影响下，辅警们的素质和工作能力还有态度都会直线上升，大家会更为积极的工作和报考，有利于辅警工作的管理和发展。
但是不得不说，好的待遇等于更高的要求，和一般的辅警相比， “年薪制”的工作也不是一般人可以达到的，想要参加的考生，得要做好准备。
想当“年薪制”辅警，考生要做好这些准备

首先，满足基本要求

辅警虽然不是正式的警察，但是在要求上是比一般的工作更严苛一些。年龄要是18到35岁以内，身体状况要健康。而且不可以有案底，要保证自己的政审是合格的。
还要有全日制的大专及以上的学历，在一些岗位上还有专业、证书和工作经验的要求，难度是很大的。

另外，准备考试内容

整个考试分为3个部分，笔试、面试和体测。其中面试会占据一半的成绩占比，剩下的笔试和面试则是3:2的情况。
【辅警|辅警迎来“年薪制”招聘，薪资有望达到15万，还有机会进体制内】
大家在考试前，除了笔试考试的文科准备，也要注意面试时的得体表现，实际的能力可以征服考官。对于体侧来说，则是需要大家平时就好好锻炼身体，考试前不要胡吃海塞，以免造成考试翻车。