萝卜科技|新氧金星道破医美产业链本质,力践''医生为核心''战略
近日 , Fastdata披露了《2020年中国互联网医美行业发展分析报告》 。 报告显示 , 中国互联网医美市场快速发展 , 互联网医美活跃用户持续恢复性增长 , 仅2020年9月 , 每天就有约30万人通过新氧获取医美资讯、分享医美经验 。
与此同时 , 2019年中国医美行业实际从业医师数量38343名 , 但非法从业者人数至少在10万以上 。 在非法开展的医美项目中 , 从事医美营销和咨询服务的约有3000万人 , 是中国医疗卫生战线上总人数的三倍还多 。 快速增长的互联网医美市场也频生出乱象 , 鱼龙混杂让行业发展和消费者求美过程都备受阻碍 。
''靠谱好医生亟需被看见!''
在10月28日新氧科技联手《罗博报告》举办的美之艺境·新氧绿宝石榜单品鉴会上 , 第二期新氧绿宝石医生榜单正式上线 , 同时新氧科技CEO金星面对到场的300多位行业专家、医生及权威媒体 , 对医美行业发出了以上召唤 。
发出医美最强音 , 锚定''医生为核心''战略
目前显而易见的是 , 中国医美市场庞大而繁杂 , 医美医生水平良莠不齐 。 让医生回归专业、让临床回归技术、让产品回归品质 , 是行业一直以来的共同期望 , 也是让医美回归医疗本质的必经之路 。
在现场 , 金星发表题为《向美而生 , 医美与共》的致辞 , 表示中国医美行业快速发展 , 颜值经济时代来临 。 然而 , 作为新兴行业 , 目前医美行业还是存在着发展制约瓶颈 , 比如政策监管不到位 , 比如黑医美现象猖獗 。 这些对求美者来说 , 在寻求好医生的过程中无形中增加了很多困难 。
金星强调 , ''酒香也怕巷子深 , 让医美回归医疗的最好方式就是医生走到台前!''
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据了解 , 2013年 , 还处在发展初期的新氧已经决定践行''医生为核心''的战略 , 确定医生作为医美产业链核心的地位 , 也把对医生的尊重和重视放在首位 。 近年来 , 新氧陆续上线了''魔镜测脸''小工具 , 目前已经累计使用超过1.5亿次;也上线了新氧美丽日记评价体系 , 已产出350万篇美丽日记;举办新氧医美行业颁奖盛典 , 并基于庞大的消费数据产出''名院榜单''、''名医榜单''等 , 这一系列举措都是为了发现、发掘好医生 。
然而 , 消费者大数据选择的最受欢迎的医生不一定就是靠谱的好医生 , 而真正的好医生们却面临着因不善经营、疏于IP管理、不被发现而导致销量低的''不可言说''之痛 。
为筛选出最优质的医美医资 , 新氧绿宝石医生榜单应运而生 。 今年7月 , 新氧推出了经过重重严格甄选的、比肩''米其林标准''的行业首个非学术、非商业的医生榜单——新氧绿宝石医生榜单 。
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以''万里挑医 , 为美臻选''为理念 , 不难看出新氧绿宝石医生榜单的高标准设置和净化整个行业的野心 。 据悉 , 榜单涵盖眼部、鼻部、胸部、脂肪填充、美体塑形、面部轮廓、玻尿酸、皮肤美容等多个细分领域 , 邀请在整形领域从业10年的医生顾问、20年以上的行业技术专家 , 以及行走在时尚前沿的美学专家担任评审 , 从审美、技术、服务三大评选标准的''101项维度''进行评审 。 同时 , 绿宝石医生榜单也是第一个技术和审美并重的榜单 。 首期甄选出96名医美好医生 , 均为平均从业10年以上、历经87600小时经验沉淀的资深医师 。
此次第二期新氧绿宝石医生榜单正式上线 , 再次甄选出100名医生 , 其中70名正高/副高职称的高年资、行业经验丰富的医生 , 得到了各界的关注和认可 。
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可以说 , 新氧的''医生战略''在过去得到了很好的践行 , 而现在的绿宝石医生榜单正是新氧重视医生这一初衷的进化和升级 。 正如金星所说 , ''行业规范化建设亟需一套针对医生的高标准准入机制'' , 而绿宝石医生榜单无疑做到了 。
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