对于这个，个人认为你的上级素质偏低。建议最好私下找个时间，和你的领导好好谈谈，说明他的行为对自己影响多大。如果领导不听从，可以尝试反映给更上一级的领导。自身有条件的话可以选择跳槽。
■网友的回复
【当一个人确实当众斥责过你，后来你主动找他沟通，他却咄咄逼人地反问“我有斥责过你吗”的时候，怎样沟通】 反问式的沟通方式书最糟糕的沟通。

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