海底探探|这类应届毕业生不仅成为公务员, 仍是贮备干部!，教育部动静: 在优秀教师那里

在优秀教师那里，学生学习的一个凸起特点，就是他们对学习的对象采取研究的立场。教师并不把现成的结论、对某一定理的正确性的证实告诉学生。 --[苏]瓦.阿.苏霍姆林斯基
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说到公务员我们都非常认识了，大家都以为这是一个薪酬高还体面的工作，近些年来我国对于公务员的福利也是逐年进步，所以让这个行业竞争越来越激烈，许多人都备考好几回，要知道不只是应届大学生可以报考，只要春秋在35周岁以下都可以报考，不外仍是以学生居多。
【海底探探|这类应届毕业生不仅成为公务员, 仍是贮备干部!，教育部动静:】

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对于许多大学毕业而言，第一选择基本上都是公务员，还有考研，不外竞争压力非常大，许多应届大学生也应对不过来，为了能够选拔出更优秀的人才，教育部和人力资源部也是实行了很多种选拔的方式，就是为了吸引更多优秀人才成为公务员。

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今天要给大家说的就是大学选调生轨制，一共分为三个层次，分别由国家部委、省、市组成，每个层次对于选调生的要求都不同，在岗位上也是有一定的差距：
1、中心选调生：由国家部委每年向全国各大高校下发通知，制定大学的毕业生可以参加考试，成绩优秀的学生会直接留在国家部委任职。
2、定向选调生：每年由各省组织在各地高校进行考试，通过的学生可以定向分配到基层进行工作，两年后返回地级市机关或者省厅单位进行任职。
3、普通选调生：每年由省级机关同一组织考试，成绩合格的学生根据各地区基层单位需求进行随机分配。

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要知道选调生有很严格的要求，必需是每年的应届毕业生，所以说没有公务员那么激烈，假如能够成为选调生的话，都会是贮备干部，发展前景一片光明，公务员一般选择的都是基层干部，选调生都是挑选优秀的人才干部，未来的就业竞争力越来越大，找一份安稳的工作仍是比较靠谱的，创业的人有那么多，又有几人能够成功上岸。
你们对公务员和选调生有什么看法吗？我们一起留言讨论吧！