求职|年轻人找工作时把钱放在首位合理吗？合理但还值得商榷！求职

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之前，我看过一句话，大意是钱只是手段，而非目的，觉得挺对。不光是年轻人找工作把钱放在首位，任何时候把钱放在首位，都是值得商榷的。
一个人最大的目的是，想成为一个什么样的人？想拥有什么样的生活？我想绝大多数人，回答这两个问题，会说想成为一个富有的人，想拥有自由的生活，如果他们的回答够诚实的话。所以，每个人都不得不面对钱的问题，因为钱是让人富有、自由的必要条件。
于是，出于自身目的的考虑，找工作把钱放在首位，貌似是理所当然的事情，尤其是针对急需用钱的年轻人，涉及买房买车、结婚成家、生儿育女，处处都是花钱的地方。但是，最好再继续追问下面几个问题。
一，如果考虑到整个职业生涯能够赚的钱，那么当下把钱放在首位合理吗？
先提供两种思考问题的边界，一种是短期的，比如半年到一年；一种是长期的，从找第一份工作到退休，甚至退而不休，直至生命的结束。所以你是基于多长的时间，来考虑工作赚钱的问题？是着眼于当下，还是着眼于以后；是短期思维，还是长期思维；是算分账，还是算总账。你至少得有这种意识。
越是厉害的人，越是基于以后，基于长期思维，基于算总账。你得加上一个时间尺度，加上一个时间边界，来思考当下该做何种最优的选择。这让我想起，有些人的读书观念，认为上那么久的学，读那么多的书，还不如早早去赚钱，甚至羡慕那些读书不多反而能赚大钱的人；这种观念大多是没有考虑到上学读书的长期作用。
对于缺钱的年轻人来说，最好是在着眼未来的情况下，兼顾眼下的。我想这是一个不二的选择。
二，如果只是把钱看成第一选择因素，那么会不会忽视个人成长的隐性收益？
人们在一项工作里，主要有两种收益，一种是看得见的、显性的，主要以工资的获得为代表；一种是看不见的、隐性的，主要是一个人成长为代表。我们也可以这样说，在一项工作里，你既为老板打工，获得显性收益；也为自己打工，获得隐性收益。
显然的是，一个人成长为代表的隐性收益，更具有长期价值，它如涓涓细流一般，会滋润你以后的整个职业生涯。那么问题就来了，如果只是把钱看成找工作的第一选择要素，即把显性收益看成第一重要因素，那么你会不会忽视个人成长的隐性收益呢？更何况钱是看得见的，成长是摸不着的。
越是厉害的人，越是注重在职场中的个人成长，越是倾向于成为行家里手。对于缺钱的年轻人来说，钱重要吗？当然重要，但是更为重要的是成为行业的专家，会让你赚更多的钱。
三，如果找工作把钱放在首位，就能保证一定能赚到钱吗？
有一句话讲，有心栽花花不开，无心插柳柳成荫；还有一句话讲，你手里拿着锤子，你看到的就只有钉子，这是著名的铁锤人理论。这就不得不让人怀疑，越是找工作把钱放在首位，越是可能赚不到钱，越是有可能你丧失掉其他的机会。
当我们有心栽花时，当我们眼里只有钉子时，我们一定能达到我们的最终目的吗？甚至，我们会不会无所不用其极，这还是一个大大的疑问号。
写在最后：
所以，任何一个决策的背后，都有多种因素的考量，都要继续追问自己几个问题。但大多数是时候，只怕是顺其自然的选择，只怕是此情此景下的最优选择。
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