畅远数码|华为和小米的区别：科技与资本为什么说中国没有华为不行！没有小米可

为什么说中国没有华为不行！没有小米可以！
这个话题有些极端但是也是事实！我也知道这个文章发出后可能会被喷；也希望米粉们能理性看待这个问题，等我道来！
首先咱们说一下两个公司的性质
华为是生产企业，生产企业靠的是技术，而且必须有核心技术，核心技术是生产企业的核心竞争力，科技和生产等重资产进行发展的，投入大回报周期长而利润小，有可能亏本，这就是现在资本不愿意过多碰触生产企业的原因；而小米基本是资本运作，要求短平快，资本运作周期一定要快，哪怕是利润小，但是一定要快，这样在实业一个周期下，资本运作周期是实业周期的几倍，利润也是实业利润的几倍；
例如生产企业需要持续的研发投诉，短期内不一定见到研发成果，并且不一定成功。就算成功，还要进行生产设备的定制或者研发，都是巨额资金投入；而资本运作不可能周期太长，因为资本周期太长资本家短期不可能看到效益就会撤资，或者资本运作太长资本家也不可能投资，所以最有效的方式就是上市加炒作吸纳大批散户提高股价，让资本家快速赚钱，这就是所谓的割韭菜，好多公司都是这样操作的不细表！
其次，咱们再说一下两个公司的科技实力
华为从公司成立起就开始搞研发，有数据显示，华为公司在全球拥有超过8万研发人员，占总人数45%左右。用倪光南的话来说，华为公司的研发人员比很多美国企业还大一倍，这也是看他好华为公司的原因之一！研发投入上千亿并且每年研发投入以10%以上的数字增长，光每年增长的10%都是一个不小的数字，在这20多年的科技研发投入使得华为在4G、5G、芯片、鸿蒙等相关领域达到了世界顶级水准。
小米从公司成立走的就是资本运作的道路，这就限制了小米的研发投入，为了让小米能够赚取更多利润和资本的大量涌入，小米必须随时要有曝光度，曝光度靠什么？靠的是不大不小的新技术，有人不愿意听了，为什么我说是不大不小的新技术呢？因为小米的研发基本都是投资小见效快的领域，有人又说小米也有芯片，小米芯片是研发是好事，但是我认为只是为了迎合资本和热度！为了拉高股价的一种手段！
再次，咱们说一下两个公司人力资源实力和股权结构
华为从一开始就在人才培养方面都是内部提升，内部人员提升除了能力意外就是对企业的认同感和使命感！有能力的上，没有能力的下，并且存在破格录用提拔的；基本所有高管都是内部提升起来的，对华为的企业文化有高度的认同感，都说华为企业文化是狼性文化；我不这样认为，我认为华为的企业文化是使命感和向心力；华为再股权结构分配上，也是世界独一无二的全民持股，网上已经有很多了我不展开说，感兴趣的小伙伴可以查一下。