hr|为什么HR在面试前后态度差别这么大 hr

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今天的心情真的不是有点糟糕，简直是非常糟糕。下午那场面试结束，回来一觉睡到现在，现在有点睡不着了，下午那场面试的hr是我至今面试见过的最过分的hr ，对于我的实习经历和没有过这个工作的相关经验，我在线上聊的时候就已经跟你说明了情况，你当时就说我是应届生没关系，催我去面试也催的很积极。
结果去了晾了我半天，然后有参加半个多小时的考试，最后拿着我的简历一脸鄙夷的说着我的简历太简单，什么经验都没有，虽然没有直接说我废物，但是句句都在说我是垃圾居然还来应聘，我觉得你为了应付你的kpi ，前后态度差别这么大真的没必要，你觉得我不合适你就直接说我不合适。
这场面试前后花了我将近四个小时，你是一点时间和金钱成本没花，乐于去浪费别人的时间成本，说实话我也不知道你不到百人的小公司，公司地址那么偏僻，哪来的这股子傲气。
【hr|为什么HR在面试前后态度差别这么大】我看了看你们公司来面试的名单，人家一天的面试人数顶你一周的人数，我是今天不幸的第二位面试者，就这个面试人数你都不反思一下你自己吗?
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