陈诺职场故事|老板随了50000份子钱,几日后员工带上客户跳槽!,8年老员工结婚
对于员工来说 , 如果自己结婚能够邀请到老板参加 , 那肯定是莫大的荣幸 , 份子钱的多少倒是无所谓了 。 但现实中 , 老板是很少会参加员工婚礼的 , 原因很简单 , 如果参加了一个员工的话 , 那么其他员工结婚 , 你是否也要参加呢?
如果不去的话 , 那别人就会有意见 , 所以大多数情况是老板让别人带个红包就可以了 。
近日在某职场论坛上看到这样一个帖子:8年老员工结婚 , 老板亲自给了50000份子钱 , 7天后收到红包果断辞职!这是怎么回事呢?
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在帖子中事情是这样的 , 老员工来公司8年了 , 在老板创业初期的时候 , 为了笼络这个能力不错的员工 , 答应在他结婚的时候给他公司分红 。
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而老员工为了感谢老板的器重 , 工作也确实很拼 。 公司从当初的5个员工 , 到现在有将近六十多个人了 。 可是等到老员工真正结婚时 , 老板却只给了50000的红包 , 而那个以前承诺的分红没了 。
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【陈诺职场故事|老板随了50000份子钱,几日后员工带上客户跳槽!,8年老员工结婚】当然老板为了补偿他 , 也答应每年额外给老员工2万奖金 。 而老员工在收到老板的5万红包之后 , 因为不同意老板的方案 , 和他彻底闹掰了 , 后来果断辞职了 。
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而在辞职的时候 , 老员工把很多重要的客户也一起带到了竞争对手公司 , 老板这下愣了!
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点评:
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1、老员工太相信别人了
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虽然看起来结婚给5万红包很多了 , 但实际上却是不想花更多的钱 。 对于老板的承诺 , 如果仅仅是口头上说的 , 员工也不能太相信了 。 要是老板真的想给你更多钱的话 , 完全可以写个合同 , 而8年时间你都没有看出老板的真面目 , 可以说还是缺乏职场经验 。
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2、辞职是对的
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对于这样的老板 , 员工辞职的选择是对的 , 即使老板承诺给你每年2万的分红 , 但是你已经对老板失去了信任 , 而老板也不会真正把你当做创业时期的老员工了 , 从结婚这件事上就可以看出来 。
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