谢邀，报社的话，事业单位人事管理条例第十七条　事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外。个人建议还是离职前先把报销这事办妥比较好，提点水果什么的和财务好好聊聊，跨年的发票做账好像是比较麻烦，但是无非就是让财务多一些手续多求一些人情罢了。
■网友的回复
不准离职没有什么法律效力，符合劳动合同法的相关条件离职无妨剩下的，可以作为劳动纠纷慢慢解决——————但是目前，尽量还是帮现在的单位解决好问题吧~

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