北京为毕业生灵活就业提供社保补贴,解除后顾之忧
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今天下午 , 北京市新型冠状病毒肺炎疫情防控工作第141场新闻发布会上 , 北京市人力资源和社会保障局局长徐熙介绍 , 北京市人力社保局与市教委、市财政局联合出台了“京8条”专项政策 , 通过鼓励中小微企业吸纳就业、提高机关事业单位和国有企业招聘比例、开发基层岗位、推动创新创业、提升就业能力等各项措施的无缝衔接 , 打出了促进高校毕业生就业的“组合拳” 。
【北京为毕业生灵活就业提供社保补贴,解除后顾之忧】在疫情发生后 , 平台经济催生的网络直播、网络带货、云客服等火爆 , 也使得这方面的从业者备受关注 。 而实际上 , 像自由职业程序员、电商、自由撰稿人等都是灵活就业新的表现形式 。 所以说的高校毕业生灵活就业 , 已经不是过去讲的“打零工” , 而是一种新业态下的自主创业 。 高校毕业生思维活跃 , 创新能力强 , 特别能适应互联网、大数据等新技术的运用 , 选择灵活就业就有着得天独厚的优势 。
但是这种形式也存在不确定性因素 , 所以这次政府明确提出为毕业生灵活就业提供社保补贴 , 为大家提供养老和医疗保障 , 解除后顾之忧 , 放心地灵活就业 , 大胆地创业发展 , 实现个人理想和价值 。
目前一些企业 , 特别是中小微企业经营压力很大 , 为了降低企业用工成本 , 激励挖掘高校毕业生岗位潜力 , 我们加大了补贴支持力度 。
一是对招用本市年度内高校毕业生的企业 , 按照最低社保补贴标准给予补贴 , 每人每月1162元 , 1年近14000元 。
二是对今年招用本市高校毕业生的中小微企业 , 给予6个月的以工代训补贴 , 每人每月1760元 。
这样 , 对中小微企业来讲 , 每招聘一名高校毕业生 , 相当于可以同时享受上述两项补贴政策 , 加在一起企业每月都可拿到将近3000元的补贴 。
希望企业和毕业生都能充分用好这个政策 , 稳住岗位 , 实现就业 。
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