[抗美援朝]拼多多组织架构升级 CTO陈磊出任公司首席执行官中国人民志愿军|中共中央

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7月1日，拼多多迎来组织升级，公司创始人、董事长黄峥通过致全员信的方式宣布，经董事会批准公司原CTO陈磊将出任首席执行官，黄峥则继续担任董事长。同时，拼多多还任命高级副总裁朱健翀为公司首席法务官，任命马靖为公司财务副总裁。
公司原CTO陈磊将升任公司首席执行官
黄峥表示，这几年里，拼多多经历了飞速的发展，团队的快速扩张，业务的高速增长和外部环境的剧烈变化，都在催促我们进一步迭代升级我们的管理团队和公司治理结构。另外他还提到，希望通过这次调整，管理层可以逐步把更多的管理工作和责任交给更年轻的同事，让团队加速成长，让拼多多成为一个更好更强的持续充满创业活力的公司。
高级副总裁朱健翀出任公司首席法务官
而即将出任拼多多首席执行官的陈磊，拥有清华大学计算机科学学士学位和美国威斯康星大学麦迪逊分校计算机科学博士学位，曾获得世界奥林匹克信息比赛金牌等多项国际性竞赛奖项，并于世界顶级期刊和学术会议上多次发表数据科学、机器学习领域的研究成果。
2007年起，陈磊回国就职于欧酷网担任研发架构工程师。 2010年起，担任新游地公司高级研发架构工程师、首席技术官。 2016年起，担任拼多多公司首席技术官。
拼多多任命马靖出任公司财务副总裁
值得注意的是，黄峥还在今天的致全员信中提到，将按照IPO时的承诺，连同创始团队捐赠约2.37%的公司股份，正式成立“繁星慈善基金” ，旨在推动社会责任建设和科学研究。该慈善基金为不可撤销的慈善基金，由独立受托人管理，保证慈善基金的所有资产全部用于公益用途。此外，黄峥表示拼多多将继续建立和完善合伙人制度。
【[抗美援朝]拼多多组织架构升级 CTO陈磊出任公司首席执行官】在黄峥看来，拼多多业务有很强的社会性，因此希望拼多多是一个公众的机构，而不是彰显个人能力的工具，也不应该有过多的个人色彩。他在全员信中明确提到，拼多多将践行承诺，努力完善它的组织结构， “本分”文化，让拼多多因循它自身独特的命运生生不息，不断演化。