冯言冯语|随时可以其实并不可取，面试官问你什么时候可以上班我们每个人都有面试经历

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我们每个人都有面试经历，不论是刚刚毕业找工作，还是跳槽重新寻找新的发展机遇，然而面对面试官的那句提问''你什么时候可以上班''你会怎样回应？''随时都可以''是不少人回答的方式。
面试官走的虽然是流程，但在这个过程中他无时无刻都在通过细节甚至着你的能力及为人细节的问题，所以在HR问题的时候一定要保持冷静和谨慎才行，而问你什么时候能够上班，乍一听是已经被认可的对白，但其实在某种程度上也会成为另外一在测试，可以说是一个近乎于坑的问题。
因为或许出于心急找工作，也许是想表现自己诚意，因此用随时可以上班来赢得主管的好感，所以才不论有多少难题，也想用随叫随到来提高自己成功的概率，可这样随性的回答只能让面试官产生另一种错觉，那就是你很闲一直以来根本没有工作，信息上的内容可能存在一定的水分，也有可能会定义为不负责任没有担当，在一个公司工作必定需要交接手续和一个等待过程，这样说走就走，显然暴露了不负责任的人品。
因此在被为什么时候可以上岗时的回答最好是精确到天，而不随时听任差遣就可以，所以在这一面试环节中我们大可以小矜持一点，比如说，请给我3天的时间，我交接下手头的工作，又或者，下周一我就能够随叫随到，都是个不错的回应方式，这样的回答既给自己留出了空余时间准备和休息，也给面试者一个很好的印象分。
然而公司的模式是不同的，很可能在你离开前就确定是否可以被录取，有些则是通过电话通知，但不论是哪一种录取方式，都要记得在结束语时，详细的问清楚上岗第一天需要携带的证件与相关物品才行。这样才能够既在对方心中留下细心和凡事有计划性的特点的好评，也避免降低了自己第一天上班受到影响而手忙脚乱的概率。
【冯言冯语|随时可以其实并不可取，面试官问你什么时候可以上班】所以被问”什么时候可以上班“相对来说最佳回应时间，是3-7天足以。